Cartografia: aproximação metodológica para produção do conhecimento em gestão de pessoas

Abstract

ResumoNo âmbito das discussões acerca das possibilidades metodológicas para pesquisas sobre gestão de pessoas, este artigo tem como objetivo apresentar a cartografia como alternativa ao uso dos métodos tradicionais, contribuindo assim para inovar a construção do conhecimento em administração. Ainda pouco explorada nessa área, a cartografia consiste no mapeamento de territórios psicossociais, acompanhando as linhas de força que os constituem. Atenta aos processos que compõem a subjetividade e que se passam entre os estados instituídos, busca abarcar a complexidade da vida, resistindo às tendências reducionistas de métodos simplificadores. Neste artigo descreve-se o percurso metodológico de uma pesquisa que busca não apenas apreender as conexões efetuadas em um blog coletivo ligado a uma política pública, mas também analisar as possibilidades de cooperação na produção do trabalho e de si, concebidas em um contexto de trabalho imaterial. A pesquisa apresentada está sendo desenvolvida na internet, que também se configura como um campo ainda em exploração, sobretudo se considerarmos a abordagem qualitativa. Quanto aos resultados apresentados neste artigo, eles não dizem respeito ao objetivo da pesquisa em andamento, mas às experimentações do método cartográfico tematizado. Diferente de divulgar resultados parciais da investigação inacabada, trata-se do exercício do próprio método: a construção das metas no percurso da investigação. A cartografia prima pela processualidade, o que permite tomar como valioso também o compartilhamento dessa experiência em seus diferentes momentos de produção. No final do artigo, a cartografia é indicada como alternativa aos métodos tradicionais de pesquisa, contribuindo dessa forma para a produção do conhecimento sobre o trabalho no cenário contemporâneo.Palavras-chave: Pesquisa Qualitativa. Cartografia. Pesquisa na internet. Gestão de Pessoas. AbstractIn the domain of discussions on the methodological possibilities for people management research, this paper aims to introduce cartography as an alternative to the use of conventional methods, thus contributing to innovate in the construction of knowledge on administration. Still poorly explored in this field, cartography consists of mapping psychosocial territories, tracking the power lines which constitute them. Aware of the processes which make up subjectivity and take place between established statuses, it seeks to comprise the complexity of life, resisting to the Artigo submetido em 10 de maio de 2012 e aceito para publicação em 13 de novembro de 2012.1 Doutora em Administração pela PPGA/EA/UFRGS; Psicóloga do Trabalho da Intercessão: Instituições e Clínica. Endereço: Rua Ramiro Barcelos, 1215 -cj. 401 -Independência, CEP 90035-006, Porto Alegre -RS, Brasil.

O uso de blogs como ferramenta de apoio à gestão em saúde no nível local

“…Concerning the qualitative research in the digital space, some authors 12 indicate that they can be developed through e-mail or web, having as advantages the possibility of access to data of multiple factors, small or nonexistent geographical restriction, wide audience with which to communicate, in addition to reducing costs in relation to other types of research.…”

Cartografia: um Caminho para Modelos de Distrito Sanitário Especial Indígena Diferenciados no Estado do Pará

“…4 Partindo desse contexto, os DSEI buscam na cartografia tradicional um instrumento que visa trabalhar "a distribuição de uma população em um espaço, mostrando suas características étnicas, sociais, econômicas, de saúde, de educação, de alimentação, entre outras" 4:47 considerando que possuem um mundo diverso e subjetivo, o qual requer uma análise da realidade para compreensão das relações e fluxos ali existentes. 5,6 A "cartografia é baseada no pressuposto de que o conhecimento é o processo inseparável do movimento da própria vida e os sentimentos que a acompanham, envolvem as criações e implicações dos pesquisadores, [...] no campo da ciência". 7,59 Dessa forma, a subjetividade desenvolvida no território dos DSEI pode ser captada através do uso da cartografia, na medida em que este método alcança o modelo de assistência à saúde voltada para a comunidade indígena e realiza os registros das transformações que ocorrem na forma como os diversos povos lidam com o processo saúde-doença.…”

Aspectos críticos do teletrabalho em uma companhia multinacional

“…In parallel to these functionalist approaches, other researchers have suggested qualitative methods such as cartography, which are capable of broadening our understanding of human resources management phenomena based on the registration of the transformation of territory, following researcher paths in terms of the researcher's relationship with his or her own field of research, breaking with positivist and Cartesian propositions (WEBER, GRISCI and PAULON, 2012).…”