Qualidade de vida de trabalhadores com LER/DORT e lombalgia ocupacional atendidos no Cerest de Guarulhos, São Paulo

Paula, Elaine Antonia de; Buschinelli, José Tarcísio Penteado; Maeno, Maria; Costa, Roberto Fernandes da

doi:10.1590/2317-6369000120115

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“…A variável escolaridade também não esteve associada aos domínios de qualidade de vida dos funcionários do presente estudo, o que corrobora os achados de outros estudos 7,25,37 . Em contrapartida, no estudo de Mascarenhas et al 9 , desenvolvido com profissionais de saúde, foi encontrada relação entre escolaridade e os domínios psicológico e relações sociais, apresentando menores médias os indivíduos que possuíam apenas o ensino fundamental 9 .…”

Section: Discussionunclassified

Qualidade de vida e fatores associados em trabalhadores de uma Universidade do Sul de Santa Catarina

et al. 2020

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Resumo Introdução A qualidade de vida de trabalhadores interfere no desenvolvimento e na produtividade do trabalho e pode ser influenciada por diversos fatores sociodemográficos e laborais. Objetivo Avaliar os fatores associados à qualidade de vida de funcionários de uma Universidade. Método Estudo transversal realizado com 214 trabalhadores de ambos os sexos pertencentes aos dezenove setores da Universidade. Para avaliar a qualidade de vida, utilizou-se o WHOQOL-Bref. A associação de cada domínio da qualidade de vida com as variáveis de exposição foi avaliada através do teste t para amostras independentes ou análise de variância, seguida do teste de Bonferroni. Resultados As médias dos domínios de qualidade de vida foram: 74,64 (±13,52) para o físico, 71,12 (±12,85) para o psicológico, 76,94 (±13,98) para o de relações sociais e 61,94 (±16,30) para o ambiente. Os homens apresentaram maiores médias para os domínios físico, psicológico e de relações sociais. Trabalhadores com idade maior do que 38 anos apresentaram maiores médias no domínio psicológico. Já no domínio relações sociais, as maiores médias foram observadas entre os indivíduos de 18 a 27 anos. Naqueles indivíduos que dormiam menos de 8 horas por dia, as médias do domínio físico foram menores. Conclusão Fazem-se necessárias ações de prevenção e promoção da qualidade de vida no trabalho, especialmente direcionadas aos funcionários que apresentaram as menores médias nos domínios de qualidade de vida.

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Section: Discussionunclassified

Qualidade de vida e fatores associados em trabalhadores de uma Universidade do Sul de Santa Catarina

et al. 2020

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“…A alta prevalência de dor lombar no sexo feminino pode ocorrer pelo fato das mulheres estarem expostas principalmente à repetitividade, posição viciosa, e trabalho com exigências de grande velocidade em movimentos e repetitivos 6,8,9,14,15 . Várias categorias profissionais já foram apontadas com maiores prevalências para as lombalgias, sendo muitas delas desempenhadas majoritariamente por mulheres, como serviços dos setores domésticos, limpeza, alimentação, informal (diaristas) e têxtil (costureiras) 2 .…”

Section: Discussionunclassified

Perfil de trabalhadores com lombalgia atendidos em um serviço de saúde

Simas

Ramos²,

Souza

et al. 2020

Rev Pesq Fisio

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INTRODUÇÃO: As transformações no mundo do trabalho têm propiciado o acúmulo de tarefas, exigências de polivalência e aumento do ritmo de trabalho, ocasionando um aumento de lombalgias. OBJETIVO: Descrever o perfil de trabalhadores com lombalgia, atendidos em uma unidade especializada em Saúde do Trabalhador da Baixada Santista. MÉTODOS: Trata-se de um estudo observacional transversal e exploratório. Ocorreu análise documental de prontuários abertos de trabalhadores atendidos no Centro de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST) de Santos-SP, no período de julho de 2014 a julho de 2015, com queixa de lombalgia e diagnósticos nosológicos estabelecidos para “outras dorsopatias” (M51 a M54) segundo a CID-10. Foram obtidos os dados: demográficos, variáveis clínicas, categorias profissionais, entre outras. RESULTADOS: De 502 prontuários, 21,9% (n=110) apresentaram queixa de lombalgia e diagnóstico clínico pela CID-10. Houve predomínio do sexo feminino (58,2%), na faixa etária de 35 a 45 anos (50,9%) e baixa escolaridade, com ensino fundamental incompleto (35,4%). Ainda, 23,7% dos sujeitos estavam em situação de afastamento do trabalho e 85,0% com registro em carteira de trabalho (CLT). As categorias profissionais mais prevalentes foram de serviços domésticos, 28,3% (n=31) e atividades de limpeza, 19,1% (n=21). Dos sujeitos, 68,2% tiveram assistência de Fisioterapeutas. CONCLUSÃO: A prevalência foi maior no sexo feminino, de trabalhadores formais e afastados do trabalho, do setor de serviços domésticos e atividades de limpeza, de baixa escolaridade, e com a faixa etária considerada produtiva para o trabalho.

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“…Segundo Paula et al 10 A coluna vertebral é a parte do corpo humano com uma maior sobrecarga motora, devido a isso que ocorrem as alterações posturais e onde acontece a maioria das disfunções musculoesqueléticas e problemas crônicos de coluna (PCC), como as mais frequentes podem ser citadas as cervicalgias, lombalgias, dores torácicas e ciáticas, espondiloses, radiculopatias e transtornos dos discos intervertebrais 11 .…”

Section: Discussionunclassified

A prevalência de lesões musculoesqueléticas em funcionários de empresas de funilaria automotiva em Teresina-PI

2020

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INTRODUÇÃO: Os distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho são um conjunto de afecções comumente ligadas ao trabalho e podem ocorrer de forma combinada ou não ao uso repetido e forçado de grupos musculares e à manutenção de posturas inadequadas. Sua incidência vem aumentando gradativamente a cada ano, devido à influência de diversos fatores. OBJETIVOS: Identificar a prevalência de lesões musculoesqueléticas em funcionários de empresas automotivas. METODOLOGIA: Este estudo foi do quantitativo e qualitativo. Participaram da pesquisa 23 voluntários, os quais foram analisados por meio de uma avaliação física e socioeconômica, além de ser aplicado o Questionário Nórdico de Sintomas Osteomusculares. Os participantes foram observados durante a execução de suas atividades no seu ambiente de trabalho, onde foram analisadas as manutenções e compensações posturais e os principais movimentos durante as atividades. RESULTADOS: O estudo evidenciou dentre os participantes predomínio do sexo masculino, foi apresentada a distribuição da amostra em relação a faixa etária, escolaridade, tempo de serviço, função que exerce, percepção de esforço, além de relatar a existência de dor durante e/ou após ao horário de trabalho. CONCLUSÃO: Os resultados apontaram para a região da coluna lombar como sendo a de maior intensidade de distúrbios musculoesqueléticos relacionados ao trabalho entre o grupo de trabalhadores pesquisados. Foi observado que não há uma relação linear entre sintomas osteomusculares, avaliação hemodinâmica, idade e tempo de serviço. Por outro lado, a baixa escolarização esteve associada com o aumento da probabilidade de diagnóstico.

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Qualidade de vida de trabalhadores com LER/DORT e lombalgia ocupacional atendidos no Cerest de Guarulhos, São Paulo

Abstract: ResumoObjetivo: descrever a qualidade de vida (QV) dos trabalhadores com lesões por esforços repetitivos / distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (LER/DORT) e lombalgia ocupacional (LO)

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Qualidade de vida e fatores associados em trabalhadores de uma Universidade do Sul de Santa Catarina

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Perfil de trabalhadores com lombalgia atendidos em um serviço de saúde

A prevalência de lesões musculoesqueléticas em funcionários de empresas de funilaria automotiva em Teresina-PI

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