O Impacto Da Capacidade Absortiva E Do Aprendizado No Desempenho Internacional Das Empresas: Um Estudo De Múltiplos Casos

Abstract

| EUGÊNIO ÁVILA PEDROZO RESUMOA internacionalização das empresas as coloca frente a desafios e situações de intensa competitividade, exigindo constante adaptação. Nesse contexto, são aplicadas inúmeras estratégias de inserção, manutenção ou expansão que necessitam estar adequadas ao ambiente externo, de modo que as organizações precisam identificar, aprender e utilizar novos conhecimentos que lhes auxiliem a tornar suas ações mais assertivas. Nesse contexto, a capacidade de aprendizado estruturada pelo construto da Capacidade Absortiva (ACAP) é um elemento facilitador para a empresa. A presente pesquisa tem como objetivo analisar como os novos conhecimentos que chegam à empresa são instrumentalizados pela capacidade absortiva e auxiliam no processo de adaptação e melhoria de sua atuação internacional. Para tanto, utilizou-se de um estudo empírico-qualitativo para entender profundamente esse processo, avaliando-se, em dois estudos de casos, a forma como a ACAP influenciou a performance internacional. O estudo mostrou que existe uma relação direta entre a ACAP e o desempenho internacional das empresas analisadas. Palavras-chave:Internacionalização. Capacidade Absortiva. Recursos Estratégicos. ABSTRACTThe internationalization of companies leads them to face challenges and situations of intense competition, requiring constant adjustment. In this context, innumerable insertion, maintenance or expansion strategies are applied, which need to be adapted to the external environment. As such, organizations need to identify, learn, and use new knowledge to

Os efeitos da aprendizagem organizacional e da capacidade de absorção no desempenho da inovação de produto em pequenas e médias empresas

“…The absorptive capacity (AC) is constituted by a construct that expresses the capacities to appropriate external knowledge, assimilates it to internal knowledge, and transforms and applies them in its products or processes. being structured in the form of routines or practices of work (Zahra & George, 2002;Torodova & Durisin, 2007;Camison & Forés, 2010;Gonçalves, Vieira & Pedrozo, 2014). Thus, AC enables the company to recognize the value of knowledge and apply it, enhancing innovation, constituting a critical success factor (Wegner & Maehler, 2012;Duchek, 2015).…”