ResumoIntrodução: Um dos desafios das instituições de saúde é conservar a captação de sangue, uma vez que os doadores representam apenas 1,8% da população brasileira. É de fundamental importância o papel do profissional de enfermagem na conscientização, na captação e na triagem de doadores voluntários. Objetivos: Identificar a representação epidemiológica dos pretendentes à oferta de sangue do Hemocentro de uma unidade hospitalar no Sul de Minas Gerais. Material e Métodos: Estudo retrospectivo e descritivo, com abordagem quantitativa. A coleta foi executada da apreciação do Hemocentro no ano de 2011, com uma amostra de 2.680 candidatos. Foi utilizado o instrumento do próprio Sistema que contém as Fichas de Triagem do Candidato a Doador de Sangue. Para a análise dos dados, fez-se a tabulação no Microsoft Excel Windows 7 Ultimate®, 2011, e a elaboração de tabelas e gráficos com valores absolutos e percentuais. Resultados: Observou-se que 82% candidatos foram aptos e 18%, inaptos, prevalecendo o sexo masculino, entre 18 a 29 anos e doadores de repetição. Diante do perfil dos doadores desta pesquisa, vale ressaltar a importância da elaboração de campanhas educacionais quanto à doação de sangue, a fim de diminuir o número de inaptos, melhorando a qualidade dos candidatos. Conclusão: Os achados demonstram a importância de campanhas que conscientizem os indivíduos sobre as características ideais para quem pretenda a oferecer sangue, para que, assim, ocorra um aumento de sujeitos aptos.Descritores: Sangue; Seleção do Doador; Perfil de Saúde.
Abstract
Introduction:One of the challenges of health facilities is to conserve the blood specimen collection, once donors represent only 1.8% of the Brazilian population. Thus, it is extremely important the registered nurse's role in the awareness, attraction, and volunteer donor screening. Objectives: Identify the epidemiological representation from applicants to the offering/donation of blood at the Hemotherapy Service of a hospital in Southern region of Minas Gerais. Material and Methods: We carried out a retrospective, descriptive study using a quantitative approach. In 2011, we carried out at the Hemotherapy Service database a search for the medical files of blood donation candidates. The study sample was composed of 2,680 donors' medical records. In order to analyze data, we used a spreadsheet from Microsoft Excel Windows 7 Ultimate TM , 2011. Data are presented as absolute numbers and percentage in tables and graphs. Results: It was observed that 82% candidates were qualified to blood donation. Males were the most prevalent gender with ages ranging from 18 to 29, as well as the recurrent donors. Given the donor profile of this research, it is worth mentioning the importance of developing educational campaigns regarding blood donation in order to decrease the number of unqualified blood donors, improving the quality of the candidates. Conclusion: The findings demonstrate the importance of awareness campaigns regarding the ideal characteristics for those who want to donate blo...