[eng] The monetary policies debate regarding the European Monetary Union considers the "Barro-Gordon" framework as a main reference. This argues that the credibility of monetary commitments in the fight against inflation could be strengthened either by tying one's hands in the EMS or by appointing a "conservative" central banker. The paper first sets out the general coherence of these approaches, which renew the rational expectations and natural rate theory, thanks to an application of repeated games between the policymaker and the people. Then the text puts forward some criticisms and questions regarding the relevance of preferences and, more precisely, of the hypothesis of a confrontation between the policymaker, who pursues an activist policy in vain, and a private sector, considered as an entity. [fre] Jean-Pierre Faugère Les règles monétaires génératrices de crédibilité. Discussion des thèses des «nouveaux classiques». Le débat sur les politiques monétaires dans le cadre de l'Union Economique et Monétaire met au premier plan les analyses de type « Barro-Gordon » qui soutiennent que la crédibilité des engagements de lutte contre l'inflation peut être renforcée par des dispositions telles que l'appartenance au SME ou la nomination d'un responsable de banque centrale « conservateur». Après avoir présenté la cohérence globale de ces approches, qui renouvellent la théorie des anticipations rationnelles et du chômage naturel par l'explicitation d'un jeu non coopératif entre le décideur public et les agents privés, le texte présente un certain nombre d'éléments critiques et s'interroge sur la pertinence des fonctions d'utilité, et plus précisément l'hypothèse d'un face à face entre un décideur public, poursuivant vainement des politiques inflationnistes, et un secteur privé, conçu comme un ensemble homogène.
[fre] Présentant les modes d'intervention des pouvoirs publics sur les salaires dans la communauté européenne au cours des quinze dernières années, l'article montre qu'en dépit de spécificités nationales très marquées, les pouvoirs publics interviennent de façon indirecte mais très active sur la formation des salaires. Leur intervention consiste à encadrer, influencer et compléter la négociation collective ; par ailleurs, les États européens peu- vent intervenir plus en profondeur pour modifier les structures mêmes du marché du travail (Espagne, Royaume-Uni et Allemagne). Sur le plan de la théorie, les théories qui partent des rationalités individuelles offrent un éclairage intéressant dans la mesure où, mettant en évidence des défauts de coordination du marché du travail, elles débouchent sur une analyse des contrats, des règles et donc des interventions publiques correctrices. Mais il est nécessaire d'intégrer la dimension sociale et politique de l'intervention de l'État. [eng] This paper addresses the role of State in wage determination in different European countries over the last fifteen years. It shows, despite important national specificities, that the impact of State policy in wage determination, though indirect, is significant. State intervention, which depends on the intensity of the collective bargaining, in general serves to establish the framework of négociation and influence it. Moreover, State policy in such nations as Spain, United Kingdom, Germany, goes even beyond this to actually modify the structure of the labor market. Of particular use in understanding such developments are the theorical approaches of the labour market centered on the features of the labour contract and the failures of market. Such approaches, with their focus on labor market contracts and rules, lead to an analysis of how State policy can correct such failures. Still it is essen- tial to integrate the social and political dimension of state intervention on wages.
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