Significados de la calidad de vida laboral en docentes de una universidad privada de Colombia

Abstract

Significados de la calidad de vida laboral en docentes de una universidad privada de ColombiaMeanings related to the quality of the working life of educators in a private university of Colombia.Significados da qualidade de vida no trabalho em docentes em uma Universidade particular na Colômbia ResumenObjetivo. Comprender los significados de la calidad de vida laboral en docentes de una universidad privada en Bogotá, Colombia, mediante su descripción, análisis e interpretación. Materiales y métodos.Enfoque cualitativo con diseño de estudio de casos. Se hicieron entrevistas individuales en profundidad que contemplaron los ejes temáticos de condiciones de trabajo, empresa, factores individuales y entorno social. Participaron docentes voluntarios de un programa de salud de pregrado, vinculados con cualquier tipo de contrato laboral vigente durante el periodo académico de julio a noviembre del año 2015. Los datos se analizaron con fundamento en los supuestos del construccionismo social de Berger y Luckmann. Los datos se analizaron en el programa Atlas ti.Resultados. La calidad de vida laboral significó la satisfacción de necesidades fisiológicas, de seguridad, de autorrealización, de reconocimiento y de autonomía en el manejo del tiempo, a pesar de la insatisfacción de las necesidades de claridad en ascensos, espacios físicos para sus hijos pequeños, tiempos de desplazamiento y ambientes de descanso.Conclusiones. La calidad de vida laboral tiene significados particulares en cada docente, pero existen aspectos comunes al considerarla vivificante, tales como: flexibilidad en el manejo del tiempo, atrayente, diversa, facilitadora de la autonomía para la toma de decisiones y control de sus actividades. La calidad de vida laboral significó la interacción de múltiples dimensiones del trabajo que favorecen la realización integral personal, familiar y social de los docentes universitarios. De igual manera, implica tener un ambiente amable, respetuoso, de estabilidad laboral, en el que se puedan mostrar todas las habilidades profesionales y con reconocimiento permanente de la institución.Palabras clave: percepción, trabajo y ocupaciones, educación y manejo psicológico, calidad de vida. | Calidad de vida laboral en docentesAcosta R, Aguliera MA, Torres TM, Acosta M, Berard E Abstract Objective: To understand the meanings of the quality of working life of educators in a private university Bogotá Colombia, through its description, analysis and interpretation. Materials and methods:Qualitative research using designed case studies. In -depth individual interviews were carried out around four categories: work conditions, organization; individual factors and social environment. The participants of this study were educators from undergraduate programs having various types of employment contracts dating from July to November, 2015. The collected data was analysed using Berger and Luckman´s Social Constructionism Theory. Data was entered into Atlas.ti software. Results: Correlates of quality of working life such as: job satisfaction, ...