2017
DOI: 10.3917/chii.160.0003
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Quel renouveau pour le syndicalisme contemporain ?

Abstract: La reproduction ou représentation de cet article, notamment par photocopie, n'est autorisée que dans les limites des conditions générales d'utilisation du site ou, le cas échéant, des conditions générales de la licence souscrite par votre établissement. Toute autre reproduction ou représentation, en tout ou partie, sous quelque forme et de quelque manière que ce soit, est interdite sauf accord préalable et écrit de l'éditeur, en dehors des cas prévus par la législation en vigueur en France. Il est précisé que … Show more

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“…C es dernières années, et en particulier depuis la crise de 2008, dans un contexte de précarisation du travail, d'augmentation du recours à la sous-traitance et de fragmentation croissante des relations d'emploi, la sociologie des mobilisations s'est intéressée à la fois à l'affaiblissement des formes classiques d'organisation syndicale -mis en évidence par exemple par les taux de syndicalisation stables ou en baisse dans la plupart des pays occidentaux -et aux nouvelles modalités et stratégies de mobilisation au travail liées à ce qui est parfois appelé le « renouveau syndical » (FREGE, KELLY, 2004 ;NIZZOLI, 2017a).…”
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“…C es dernières années, et en particulier depuis la crise de 2008, dans un contexte de précarisation du travail, d'augmentation du recours à la sous-traitance et de fragmentation croissante des relations d'emploi, la sociologie des mobilisations s'est intéressée à la fois à l'affaiblissement des formes classiques d'organisation syndicale -mis en évidence par exemple par les taux de syndicalisation stables ou en baisse dans la plupart des pays occidentaux -et aux nouvelles modalités et stratégies de mobilisation au travail liées à ce qui est parfois appelé le « renouveau syndical » (FREGE, KELLY, 2004 ;NIZZOLI, 2017a).…”
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