Potencialidades e limitações da atuação do enfermeiro no Centro Parto Normal

Abstract

RESUMO Objetivo Conhecer as potencialidades e limitações da atuação do enfermeiro no Centro de Parto Normal (CPN). Método abordagem qualitativa, do tipo exploratório e descritivo, realizado em 2018, com seis enfermeiras atuantes em CPN intra-hospitalar público na região metropolitana de Fortaleza, Ceará, Brasil. A coleta das informações ocorreu por meio de entrevista individual, com análise a partir dos pressupostos da sociologia das profissões, com foco nos temas: conhecimento e autonomia; credencialismo; divisão do trabalho; mercado de trabalho e quadro de valores. Resultado A atuação do enfermeiro no CPN potencializa as boas práticas para o parto e nascimento, bem como amplia a importância e visibilidade deste profissional no cuidado materno-infantil. O cuidado clínico e a gestão emergem como foco da ação do enfermeiro no CPN. No entanto, mesmo com a indução do Estado para essa atuação, ainda há a necessidade de reconhecimento das competências e autonomia do enfermeiro no cuidado obstétrico por outros profissionais. Conclusão e implicações para a prática Há desafios que precisam ser superados como a ampliação da autonomia e do respeito ao credenciamento do enfermeiro para atuação no CPN e a harmonização entre a gestão do processo de trabalho e gestão do cuidado clínico por este profissional.

Assistência à mulher no parto normal hospitalar na perspectiva da enfermagem: uma revisão integrativa

“…A assistência ao parto desenvolvida por enfermeira favorece o cuidado humanizado por ter um modelo de formação não intervencionista na valorização do agir fisiológico do corpo da mulher. Esse cuidado muda o modelo vigente com redução das taxas de cesariana e proporciona a atuação pautada pelas boas práticas de assistência ao nascimento (Ferreira Junior et al, 2021;Batista et al, 2021;Pontes et al, 2022). Visualizamos na prática do dia a dia profissional repercussões de nascimentos seguros e de qualidade.…”

“…Estudos demonstram que enfermeiros atuam na prática profissional com embasamento teórico e conhecimento sobre humanização, apoiando-se nas melhores evidências científicas, com destaque para o emprego de métodos não farmacológicos para o alívio da dor, na amamentação precoce, no incentivo à presença do acompanhante, no livre posicionamento, no estímulo a posições verticalizadas e no contato pele a pele. Porém tem-se um desafio a ser vencido neste compartilhar de cuidado que é a atuação em equipe interdisciplinar (Gonçalves et al, 2017;Ferreira Junior et al, 2021;Corvello et al, 2022).…”

“…Neste mesmo sentido é necessário o saber clínico para quando necessário ter conhecimento do agir, caso sejam necessárias intervenções de modo justificado. A enfermeira neste processo enfrenta um desafio, pois, o parto está interligado com fatores éticos, sociais, culturais e morais (Gonçalves et al, 2017;Ferreira Junior et al, 2021;Batista et al, 2021;Nascimento et al, 2022).…”

Coexistence and prevalence of obstetric interventions: an analysis based on the grade of membership

“…The National Health Agency (ANS -Agência Nacional de Saúde) has published Normative Resolution n. 398 in 2016, which required health insurance companies to hire obstetric nurses, whenever feasible [51]. This normative resolution represents an advancement for women's health, although inspection difficulties are an obstacle to its implementation [52]. Hiring obstetric nurses does not guarantee their effective performance in the delivery scenario, since these professionals are often limited to bureaucratic processes [52,53].…”

“…This normative resolution represents an advancement for women's health, although inspection difficulties are an obstacle to its implementation [52]. Hiring obstetric nurses does not guarantee their effective performance in the delivery scenario, since these professionals are often limited to bureaucratic processes [52,53]. Therefore, in addition to guarantee their hiring, it is necessary allowing these professionals to act directly in childbirth assistance [52].…”