Der Stellenwert des EFL-Verfahrens nach Susan Isernhagen in der medizinischen und beruflichen Rehabilitation

Abstract

In Germany, Susan Isernhagen's Functional Capacity Evaluation (FCE) system has increasingly come into use over the last few years at the interface between medical and vocational rehabilitation. With implementation of these work-related tests of functional capacity it is possible to obtain valid statements concerning the further vocational prognosis. Along with evaluative testing by experts from different disciplines, the further steps towards integration occur on a well-founded basis. Therapies may thus be adjusted to the requirements of work, either at the former workplace or a new one, or possibly of a vocational (re-)training measure. Also, it is possible to directly deal with work-related issues in the report given at the end of rehabilitation, to initiate preliminary integrative steps in order to achieve a seamless, job retention-focussed transition back into work life. Work is simulated at different levels of loading capacity, the functional deficits of the rehabilitees are addressed in a specific, job-related manner, so as to enable an early return to work after rehabilitation.

Rehabilitation nach Becken- und Azetabulumverletzung

“…Hier können nach Becken-und Azetabulumfrakturen insbesondere Hebe-und Tragebelastungen sowie auch Bewegen von Gegenständen evaluiert und trainiert werden [3].…”

Neue Ansätze zur arbeitsplatzbezogenen Rehabilitation

“…Zu nennen sind hier beispielsweise die EFL-Diagnostik [33,34], der Funktionsfragebogen Hannover [29] oder der Disabilities of the Arm, Shoulder and Hand Questionnaire [36,37]. Ein wichtiges Element arbeits-und berufsbezogener Diagnostik stellt darüber hinaus der Abgleich der Selbsteinschätzung des Rehabilitanden mit den objektiven Befunden dar.…”

Arbeitsplatzorientierte muskuloskelettale Rehabilitation (ABMR)

“…Beim ERGOS® wird ein spezieller computergesteuerter Arbeitssimulator eingesetzt, der durch medizinische Beurteilung ergänzt wird [5]. Häufiger wird in den Rehabilitationseinrichtungen das von Isernhagen [4] entwickelte Verfahren der Evaluation der funktionellen Leistungsfähig-keit (EFL) verwendet [4,6], da es deutlich weniger technischen Aufwand erfordert und leichter zur Erfolgskontrolle von Fortschritten beim Arbeitstraining ("work hardening") eingesetzt werden kann.…”