Considerações sobre a terceira revolução industrial e a força de trabalho em saúde em Natal

Abstract

A articulação entre modo de produção, políticas sociais e práticas de saúde constitui-se o fio condutor desta investigação: trabalho e trabalhadores em saúde. A Terceira Revolução Industrial desencadeou novas articulações de processos econômicos, políticos e sociais, projetos de sociedade, formas de organização de poder e de atores sociais em proporções mundiais. A conformação definida pela nova divisão mundial do trabalho mantém uma relação de força desigual entre o grupo dos países desenvolvidos e em desenvolvimento. O Brasil também vivencia esse processo de transformação e vem implantando políticas sociais com características do modelo neoliberal. Tais políticas têm causado dificuldades, injustiças e instabilidade social, constituindo desafios aos direitos sociais e desencadeando processos que envolvem os âmbitos público e o privado, em termos organizativos e de subjetividade. Este estudo trata de um recorte de periferia do capitalismo tardio, tendo o Brasil como exemplo, e mais especificamente a região Nordeste.

Work Precariousness In Family Health Strategy

“…Work is central to the life of the subject as a process of the men and the nature participating; process in which the human being with his action, drives, regulates and controls his material exchange with nature [10,11].…”

“…This management compromises the relationship of workers with the system and affects the quality and continuity of essential services provided by SUS [10,11].…”

Globalización y proceso de trabajo en salud: el desafío de la interdisciplinaridad

“…Esta dimensión del trabajo en el sector salud es semejante a lo que viene ocurriendo en otros sectores del mundo del trabajo. 10 Al igual que la lógica de organización de los servicios de salud para el mercado, la población brasileña convive con las directrices del SUS que, en sentido opuesto, considera la salud como derecho de todos y deber del Estado, explicitando claramente las consecuencias generadas por la separación entre política social y política económica. 11 El SUS se efectiva en todos los lugares del territorio brasileño en cuanto norma (derecho a la salud), mas no en cuanto existencia de hecho de servicios, equipamientos, profesionales y recursos financieros.…”

Recursos humanos e trabalho em saúde: os desafios de uma agenda de pesquisa

“…Recursos humanos e trabalhadores da saúde: conceitos e evolução A noção de recursos humanos já propalada neste artigo refere-se a algo passível de administração, sendo utilizado, como lembram Medeiros & Rocha 20 (p. 400), "com o propósito explícito de intervir numa situação para produzir e aprimorar, ou ainda, para administrar esse recurso específi-co, que é a capacidade de trabalho das pessoas". Posições racionalistas e baseadas em premissas normativas do planejamento e do poder estão presentes no campo dos recursos humanos e conferem uma concepção instrumentalizada e coisificada do trabalho humano 20 .…”

“…Posições racionalistas e baseadas em premissas normativas do planejamento e do poder estão presentes no campo dos recursos humanos e conferem uma concepção instrumentalizada e coisificada do trabalho humano 20 .…”