2018
DOI: 10.26707/1984-7270/2017v18n1p19
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Carreira e bem-estar subjetivo no ensino superior: Determinantes pessoais e situacionais

Abstract: Resumo No modelo de Bem-Estar de Lent e Brown de 2006, é analisada a relação entre bem-estar subjectivo e carreira, considerando variáveis pessoais, educacionais e contextuais. Os participantes são 255 estudantes de Psicologia (52%) e Saúde (48%) (média etária 20,40; 86% mulheres) que responderam às Escalas Satisfação na Carreira, Autoeficácia Geral, Desenvolvimento e Bem-Estar, Exigência e Responsividade Parental, Big Five-10 e Adaptação ao Ensino Superior. Os resultados da regressão múltipla linear mostram c… Show more

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“…A escala tem dez itens, formulados no sentido positivo, com resposta Likert de quatro pontos. A investigação tem mostrado coeficientes alfa de Cronbach de 0,76 (Scholz, Dona, Sud & Scharzer, 2002), 0,84 (Teixeira & Costa, 2017) e 0,86 (Almeida, 2017). A estrutura unidimensional da medida também tem sido confirmada, em amostras do ensino superior (e.g., Almeida, 2017).…”
Section: Escala De Autoeficácia Geral (General Self-efficacy Scale)unclassified
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“…A escala tem dez itens, formulados no sentido positivo, com resposta Likert de quatro pontos. A investigação tem mostrado coeficientes alfa de Cronbach de 0,76 (Scholz, Dona, Sud & Scharzer, 2002), 0,84 (Teixeira & Costa, 2017) e 0,86 (Almeida, 2017). A estrutura unidimensional da medida também tem sido confirmada, em amostras do ensino superior (e.g., Almeida, 2017).…”
Section: Escala De Autoeficácia Geral (General Self-efficacy Scale)unclassified
“…relação com os colega (3 itens) e envolvimento no curso (e.g., aquisição de conhecimentos académicos) (4 itens). Estas subescalas correspondem a quatro fatores ortogonais derivados de procedimentos em componentes principais, com rotação varimax (Teixeira & Costa, 2017). A resposta é dada numa escala de Likert de cinco pontos.…”
Section: Questionário De Ajustamento E Adaptação Ao Ensino Superiorunclassified
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