A Percepção Dos Profissionais Da Equipe De Enfermagem Sobre O Trabalho Dos Enfermeiros

Abstract

A atuação da enfermagem ao longo do tempo evolui em nossa sociedade, assumindo novas funções, conquistando novos espaços e principalmente a liderança. Durante a trajetória acadêmica surgiu a necessidade de entender o significado do trabalho realizado pelo enfermeiro para os profissionais técnicos e auxiliares de enfermagem. Assim, esta pesquisa descritiva exploratória objetiva, identificar a percepção dos profissionais da equipe de enfermagem sobre o trabalho do enfermeiro, conhecer as expectativas desses profissionais em relação ao serviço administrativo do enfermeiro. Para coleta de dados, foi utilizado um questionário com cinco questões objetivas e seis subjetivas direcionadas aos profissionais técnicos e auxiliares de enfermagem que atuam nas unidades de internação clínica, cirúrgica, CTI adulto e Pronto Socorro de um hospital filantrópico localizado na região central do Rio Grande do Sul. A coleta dos dados ocorreu em março de 2005. Os resultados apontam para a necessidade da presença do enfermeiro, assim como a importância da sua atuação assistencial e administrativa, visando sempre o bom relacionamento e o bem estar dos colaboradores da equipe de enfermagem.

O Gerenciamento De Conflitos Entre a Equipe De Enfermagem

“…No decorrer da história persistindo até os dias de hoje, o papel do enfermeiro ampliou-se gradativamente, o que acaba exigindo maiores habilidades nos seus serviços. Para manter-se atualizados com as mudanças, os enfermeiros assumiram responsabilidades cada vez mais complexas, adquirindo mais conhecimento, e compreensão da própria enfermagem (10) .…”

“…Cabe ao enfermeiro que se faça presente no seu trabalho assistencial e administrativo, reconhecendo seus funcionários conforme suas características e habilidades, não esquecendo que possuem valores e crenças que devem ser respeitadas e levadas em consideração (10) .…”

Tendências No Relacionamento Humano Na Área Da Saúde

“…Para os enfermeiros as ações de interdependência, colaboração e articulação com os demais profissionais tornam-se parte da prática administrativa, pois a enfermagem é uma atividade concreta e produtiva, mas que em função da estrutura hospitalar assume diversas atividades além daquelas inerentes à profissão (15) .…”

O Cuidado Como Produto De Múltiplas Interações Humanas: “Importando-Se Com O Outro”

“…Os fatores econômicos e políticos, aliados aos avanços tecnológicos, consolidaram-se, gradativamente, como fatores indutores de mudanças no sistema de produção e prestação de serviços na saúde/enfermagem, tanto pelo aspecto financeiro quanto pela exigência na melhoria dos resultados. Alguns desses fatores tomam forma muito conhecida, dentre eles: a crise financeira dos sistemas de serviços de saúde, o sucateamento dos recursos hospitalares, a escassez de recursos humanos, mas, principalmente, as evidências de práticas de cuidado inflexíveis e/ou mecanizadas pela excessiva ordem e rotinas pautadas pelo fazer tradicional (1,2) . Logo, é possível, nesse contexto, identificar formas mais eficientes de cuidado que contemplem a complexidade do ser humano como um todo integrado e integrador?…”