Carteira de Trabalho, artigo de luxo: o perfil psicossocial de trabalhadores informais em Salvador, Bahia

Abstract

A pesquisa investigou o perfil psicossocial de trabalhadores informais que divulgavam seus serviços em anúncios de rádio e jornal na cidade do Salvador. Durante cinco meses foram registrados 638 anúncios distribuídos por 19 áreas ocupacionais. O objetivo da pesquisa era obter informações, como: motivos de ingresso na atividade informal, tempo de atuação, etc. Foram realizadas entrevistas por telefone com 73 anunciantes. Os entrevistados possuíam idade entre 30 e 39 anos, ensino médio, remuneração mensal entre 240 e 479 reais, e atuavam no setor informal há menos de 3 anos. Utilizou-se análise de conteúdo temática e análises quantitativas (qui-quadrado e Homals). O primeiro resultado foi que as principais áreas de atuação dos trabalhadores informais são: alimentação, multifuncionalidade e informática. Outro resultado foi que o cruzamento (qui-quadrado) entre os motivos de satisfação, insatisfação e barreiras, de um lado, e idade, escolaridade e tempo de atuação no mercado informal, de outro, revelou significância estatística nos casos: (1) insatisfação e faixa etária, (2) motivos de satisfação e escolaridade, e (3) motivos de satisfação e tempo de trabalho no mercado informal.

Representações sociais do trabalho para trabalhadores informais

“…Na literatura científica, as apreensões acerca da carteira de trabalho adquirem diferentes níveis de relevância. A percepção de ausência de direitos também é evidenciada pela pesquisa de Gondim et al (2006), indicando que o item adentra como motivo de insatisfação e fomenta uma relação de ambiguidade para com a informalidade. Segundo Oliveira e , para determinados segmentos profissionais e perfis psicossociais há um processo de naturalização do trabalho sem carteira.…”

A Questão de genênero no mercado de trabalho

“…Há também o mercado de trabalho informal, que engloba o trabalho sem vínculo empregatício, sem controle fiscal do Estado e das leis trabalhistas. De acordo com Gondim et al (2006), outra perspectiva considera informais as atividades não assalariadas desempenhadas de forma autônoma, em que há a plena separação entre a propriedade do empreendimento e a execução de suas atividades-fim.…”

Caracterização da atividade laboral de trabalhadores informais em praia de Natal (RN) - Brasil

“…Ao mesmo tempo, é possível detectar vários pontos de contato com contextos laborais formais. Esse dado é confirmado por diversas pesquisas empreendidas nos últimos anos em variadas áreas de conhecimento, sob distintas metodologias (Ackermann, 2007;Barroso, 2011;Costa, 1989;Fernandes, 2008;Gondim, Feitosa, Santos, Sá & Bonfim, 2006;Lima & Conserva, 2006;Salvitti, Viégas, Mortada & Tavares, 1999;Sato, 2007;Tiriba, 2003).…”