Mulheres empreendedoras: o desafio da escolha do empreendedorismo e o exercício do poder

Jonathan, Eva Gertrudes

doi:10.1590/s0103-56652011000100005

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“…No estudo, as empreendedoras das Agências 2e 6 compartilham do mesmo sentimento de culpa que a empreendedora da Agência 3. Esse resultado vai ao encontro de outros estudos na literatura (Quental & Wetzel, 2002;Jonathan & Silva, 2007, Jonathan, 2011.…”

Section: Figura 1 -Conflitos Trabalho-família-vida Pessoalunclassified

Empreendedorismo feminino e os desafios enfrentados pelas empreendedoras para conciliar os conflitos trabalho e família: estudo de casos múltiplos em agências de viagens

Teixeira

Bomfim

2016

RBTUR

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Resumo:As mulheres vêm conquistando cada vez mais espaço em diversas áreas profissionais e essa evolução também ocorre no campo do empreendedorismo. No Brasil o GEM 2013 identificou que, pela primeira vez, o número de novos empreendedoras foi superior ao de empreendedores. No entanto, é reconhecido que as empreendedoras enfrentam muitas dificuldades ao tentar conciliar as suas empresas com a família. O objetivo central dessa pesquisa é analisar os desafios enfrentados pelas mulheres empreendedoras de agências de viagens para conciliar os conflitos entre o trabalho e a família. Esse estudo adotou a estratégia de pesquisa de casos múltiplos e foram selecionadas sete mulheres criadoras e gestoras de agências de viagens nos municípios de Aracaju e Barra dos Coqueiros, no estado de Sergipe. Na tentativa de conciliar bem os múltiplos papéis, essas mulheres muitas vezes se deparam com a frustração e sentimento de culpa. Nesse momento é evidenciado a importância do aporte emocional do marido e filhos. É percebido que a busca pelo ponto de equilíbrio entre as demandas conflitantes geram desgaste emocional e/ou físico. Palavras

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Section: Figura 1 -Conflitos Trabalho-família-vida Pessoalunclassified

Empreendedorismo feminino e os desafios enfrentados pelas empreendedoras para conciliar os conflitos trabalho e família: estudo de casos múltiplos em agências de viagens

Teixeira

Bomfim

2016

RBTUR

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“…Nesse contexto, o empreendedorismo social, cujo papel é criar valor social (Austin, Sevenson & Wei-Skillern 2006), tem sido considerado uma forma de contribuir com a emancipação e desenvolvimento de indivíduos em desvantagem e risco social, sendo inúmeras as ações desenvolvidas para a população feminina (Jonathan, 2011;Najafizadeh & Mennerick, 2003;Neves, Guedes, & Santos, 2010). Na perspectiva da diversidade, igualdade e inclusão, o empreendedorismo pode ser visto como um meio para a inclusão das mulheres e outros grupos marginalizados, especialmente nos países de baixa renda, nos quais estes elas sofrem com a falta de igualdade de oportunidades e exclusão social (Pines, Lerner, & Schwartz, 2010).…”

Section: Empreendedorismo Socialunclassified

“…Além disso, a participação em empreendimentos sociais pode fomentar o desenvolvimento de conhecimentos e habilidades profissionais, estimulando as mulheres a explorar recursos que viabilizem, de forma sustentada, novas oportunidades de trabalho (Jonathan, 2011).…”

Section: Introductionunclassified

Contribuições do Empreendedorismo Social para o Aumento da Participação das Mulheres no Mercado de Trabalho

Estivalete¹,

Andrade²,

Costa³

2018

Rev. Eletr. de Ciênc. Adm.

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Para este estudo realizou-se uma pesquisa de caráter descritivo e de natureza qualitativa, cujo objetivo é analisar a perspectiva de coordenadoras e integrantes de empreendimentos coletivos inseridos em uma incubadora social brasileira. Especificamente, serão contempladas as contribuições do empreendedorismo social, uma vez que houve aumento da participação feminina no mercado de trabalho. O contexto de análise foi definido por meio de categorias definidas a priori, baseadas em um modelo teórico que contempla as dimensões: capital humano, vontade e viabilidade, capital social, atores do ambiente social e institucional. As categorias definidas a posteriori contemplaram as categorias: empoderamento, valorização e realização pessoal. No que tange a inclusão feminina no mercado de trabalho, os resultados refletiram algumas dificuldades enfrentadas por mulheres participantes dos empreendimentos, destacando a falta de oportunidades de qualificação e participação no mercado formal. Para muitas entrevistadas, participar desses empreendimentos representou a primeira oportunidade de inclusão no mundo do trabalho. Contribuições do Empreendedorismo ABSTRACTThe objective of the study is to examine the prospect of coordinators and members of collective enterprises members of a Brazilian social incubator about the contributions of social entrepreneurship with the female increase in the participation of women in the labor market. We conducted a descriptive and qualitative research. The analysis of the context was defined a priori by defined categories, based on a theoretical model that contemplates the dimensions: human capital, will and viability, social capital, social and institutional environment actors. The categories defined a posteriori contemplated the following categories: empowerment, recovery and personal fulfillment. Regarding women's inclusion in the labor market, the results reflected some difficulties faced by women who participate in projects, with highlights to the lack of qualification, opportunities and participation in the formal market. For many interviewees, these projects represented the first opportunity for inclusion in the labor market.

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“…A escolha do empreendedorismo como forma de inserção no mercado de trabalho vem ao encontro de uma busca proativa de independência financeira e de realização da mulher, além de responder às mudanças que ocorrem no espaço privado (JONATHAN, 2011). A crescente participação da mulher empreendedora brasileira, tendência que se evidenciou em 2007 quando a sua participação superou a dos homens na atividade empreendedora, é uma das condições geradas pela flexibilização do mercado de trabalho, ou seja, pela participação não apenas de homens no mercado (BULGACOV et al, 2010).…”

Section: A Entrada E O Crescimento Da Mulher No Mercado De Trabalho Nunclassified

O Papel Da Família Na Trajetória Profissional De Mulheres Executivas E Empreendedoras

Santos¹,

Neto²

2017

ALCANCE

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RESUMOO objetivo deste trabalho é entender o papel da família na trajetória profissional das mulheres executivas brasileiras que chegaram aos primeiros escalões das grandes empresas operando no Brasil e das mulheres empreendedoras. Destaca-se a quase ausência de estudos no campo da administração no Brasil que investigam a possível relação entre o sucesso profissional e a influência da família, principalmente no caso de mulheres executivas. Trata-se de uma pesquisa qualitativa exploratória; dois estudos de caso comparativos com entrevistas semiestruturadas com 25 empreendedoras e 47 executivas (presidentes, diretoras e superintendentes) com idades de 30 a 70 anos. Adotou-se a análise de conteúdo. Enquanto as mães das executivas influenciaram no sucesso profissional devido à importância que deram aos estudos, as mães das empreendedoras influenciaram não apenas pelo enfoque nos estudos, mas também pela experiência empreendedora repassada de uma geração para outra.Palavras-chave: Importância dos estudos na trajetória profissional da mulher. Experiência empreendedora da mulher. Papel da família na trajetória profissional. Mulheres executivas. ABSTRACTThis article aims to understand the role of the family in the professional lives of Brazilian female executives who have reached the top levels of management in large companies operating in Brazil, and female entrepreneurs. There are practically no studies in the field of management in Brazil that investigate the possible relationship between professional success and the influence of parents, especially among top executives. This is a qualitative, exploratory study consisting of two comparative case studies, with semi-structured interviews with 25 women entrepreneurs and forty-seven top women executives (CEOs, directors, and superintendents) aged between 30 and 70 years. For the analysis of the data, we used content analysis. We found that while the mothers of the women executives had influenced their success by stressing the importance of studying hard, the mothers of the women entrepreneurs had influenced their careers not only by enforcing to studying, but also through the entrepreneurial experience passed from one generation to the next.Keywords: Importance of education in women's professional lives. Women's entrepreneurial experience. Family role in the professional life. Female executives.Disponível em: www.univali.br/periodicos

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Mulheres empreendedoras: o desafio da escolha do empreendedorismo e o exercício do poder

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Empreendedorismo feminino e os desafios enfrentados pelas empreendedoras para conciliar os conflitos trabalho e família: estudo de casos múltiplos em agências de viagens

Empreendedorismo feminino e os desafios enfrentados pelas empreendedoras para conciliar os conflitos trabalho e família: estudo de casos múltiplos em agências de viagens

Contribuições do Empreendedorismo Social para o Aumento da Participação das Mulheres no Mercado de Trabalho

O Papel Da Família Na Trajetória Profissional De Mulheres Executivas E Empreendedoras

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