Percepção da equipe de enfermagem do Centro Cirúrgico acerca da Acreditação Hospitalar em um Hospital Universitário

Abstract

RESUMO Objetivo Analisar a percepção da equipe de enfermagem do centro cirúrgico sobre o processo de acreditação hospitalar, nas dimensões avaliativas de estrutura, processo e resultado. Método Trata-se de um estudo de abordagem quantitativa, exploratório-descritivo, realizado em um hospital universitário. Resultado A população constou de 69 profissionais de enfermagem, e a coleta de dados ocorreu nos meses de janeiro e fevereiro de 2014, por meio de um questionário, empregando-se a escala de Likert. O instrumento teve Alpha de Cronbach igual a 0,812. Na comparação das três dimensões, a que obteve maior escore de favorabilidade foi de resultado, média de 47,12 (dp± 7,23), e a menor foi de estrutura, média de 40,70 (dp± 5,19). Conclusão Este diagnóstico situacional subsidiará a reestruturação dos pontos vulneráveis avaliados nas três dimensões, sobretudo os da dimensão de estrutura, com vistas à acreditação nível 2 pela Organização Nacional de Acreditação pleiteada na Instituição.

O que significa trabalhar em hospital acreditado? Percepções da equipe de enfermagem

“…17 In the comparison between the positive aspects considered by the professionals and the negative arguments discussed, it is suggested that the valorization and knowledge acquired by each worker overcome stress and work overload, since it is impossible to achieve improvements in care without increasing responsibilities. 13 In the result dimension, 92.3% of the professionals agreed that Hospital Accreditation facilitates the interpersonal relationship in the Nursing team and an expressive percentage reported that the Accreditation process brings improvements to the hospital (87.1%) and to its work ( 85.4%). Despite some negative affirmations regarding the dimensions of structure and process, it is perceived that the results derived from the process of Hospital Accreditation are recognized by the members of the Nursing team.…”

A Espera No Centro Cirúrgico: Percepção Do Familiar

“…Esta escuta dá-se de forma verbal e não verbal através de palavras, gestos e do brincar, isto para que os pacientes possam expressar seus sentimentos, para tirar suas dúvidas e dar significado aos acontecimentos, tornando se sujeitos ativos diante do seu processo de saúde e doença (FERNANDES;PENICHE, 2015).…”

Workflow and decision making of operating room nurses: integrative review

“…The factors preparation for certification (18) ; layout of the operating room (23) and nursing time spent on non-clinical tasks (4,24) generated both positive and negative implications. The first factor was related to improvement in working conditions, but also to the increased stress of the staff (18) ; the second concerned the optimization of the workflow, but also the exhaustion of the nursing team (23) and the third was related to the creation of the equipment technician function and reduction of direct care to the client, which is delegated to other members of the nursing staff.…”

“…The factor technical failure of professionals (19) brings to light the debate about qualification issues. Training and the implementation of protocols contribute to the standardization of nursing practices (18) , minimizing technical failures (19) and costs and contributing to the workflow and improvement of care (5) .…”

“…Activities related to the preparation for certification can generate stress in the work staff (18), due to the necessary adjustments to achieve improvements. However, the implemented processes can facilitate nurses' decision-making process.…”