Статья посвящена анализу современных проблем, особенностей и динамики профессиональной самоидентификации в постсоветском российском обществе. Анализ опирается на данные «Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (RLMS–HSE)». Показано, что в нестабильном, кризисном обществе профессиональная самоидентификация остается одной из самых надежных и устойчивых составляющих социального самоопределения. Профессиональное положение, выполняемая работа, ее содержание и социальная значимость выступают для многих российских граждан главными критериями, определяющими их место в статусной иерархии. Как и двадцать лет назад, профессиональная идентичность относится к самым распространенным и значимым базовым идентичностям. Она тесно коррелирует с возрастом и образованием, причем намного сильнее, чем большинство других идентичностей. Но вместе с тем в условиях кризисной неопределенности рост многообразия видов трудовой деятельности сопровождается усилением размытости идентификационных ориентиров. Увеличивается число работников, испытывающих значительные затруднения в процессе поиска своей идентичности. Нередко даже в пределах одной относительно небольшой профессиональной группы смысл самоидентификации для ее представителей бывает различен. Выявлена значимая положительная, но не сильная связь между профессиональной идентичностью и удовлетворенностью трудом, а также такими ее сторонами, как условия труда, возможности для профессионального роста, взаимоотношения в коллективе. К хорошо заметным позитивным тенденциям последних двух десятилетий следует отнести рост самооценок профессионального мастерства у тех, кто занят видами труда высокой и средней квалификации.
Представлен анализ динамики и проблем формирования доверия в современном российском обществе, опирающийся на данные Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (РМЭЗ НИУ ВШЭ). Основное внимание уделяется исследованию особенностей формирования и распространения обобщенного доверия, наблюдающихся на протяжении последнего десятилетия. В ходе анализа выявлены новые позитивные изменения в уровне обобщенного доверия, которые отмечены в разных социально- демографических группах, несмотря на рост неопределенности во всех сферах жизни общества. Но при этом вызывает тревогу существенное замедление этих позитивных тенденций. Авторы акцентируют внимание на факторах, содействующих и препятствующих распространению доверия в российском обществе. Подчеркивается, что к наиболее значимым факторам, способствующим росту доверия россиян к другим людям, относится повышение у них ощущения личной безопасности. Анализ обширного эмпирического материала убеждает, что обобщенное доверие выступает в качестве важнейшего условия, необходимого для упрочения демократических основ общественной жизни и дальнейшего развития гражданского общества. Вместе с тем участие в деятельности демократических институтов, добровольных организаций гражданского общества не всегда становится источником роста доверия к другим людям.
Аннотация: В статье на основе данных Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ ВШЭ (RLMS-HSE) анализируются динамика и особенности со-циального самочувствия такой большой и лишь на первый взгляд монолитной социально-де-мографической группы пожилых людей, как военные пенсионеры. Результаты исследования убеждают, что динамика удовлётворенности военных пенсионеров своей жизнью в решаю-щей мере зависит от направленности и глубины изменения условий их жизнедеятельности. По уровню социального самочувствия они превосходят получающих другие виды пенсии. По мере обострения экономического кризиса стала нарастать их обеспокоенность за будущее своих семей, они стали хуже оценивать свои жизненные перспективы. Поскольку многие за-канчивают службу, не исчерпав своих творческих и физических резервов, доля продолжающих трудиться среди военных пенсионеров оказывается вдвое больше, чем среди получающих другие виды пенсии. Работающие военнослужащие запаса, представляющие собой более ак-тивный и успешный адаптационный контингент, намного превосходят по уровню социального самочувствия неработающих. Одним из значимых факторов расслоения являются социаль-ные ресурсы, доступные военным пенсионерам через сети знакомств и связей. Вместе с тем материальная и статусная дифференциация не устраняет традиционную для них ментальную общность. После увольнения в запас они охотнее относят себя к «военному сословию», «сооб-ществу бывших военных» и т. п., чем к одной из профессиональных групп или слоёв общества. В среде военных пенсионеров в значительной мере сохраняется общность ценностных и мо-тивационных ориентаций. Меньшая их часть тяготеет к ценностям индивидуализма, отдаёт приоритет рынку и частной собственности, высоко ценит индивидуальную и экономическую свободу, тогда как большинство эти ценности не приемлет или разделяет их только частично, предпочитая им не обязательно высокий, но непременно стабильный материальный достаток и равенство, обеспечиваемые государством.Ключевые слова: адаптация, армия, военные пенсионеры, социальный капитал, социальное самочувствие, социальная поддержка.Нынешний экономический кризис в отличие от двух предыдущих (1998 г. и 2008-2009 гг.) оказался непростым, длительным и достаточно болезненным периодом в жизни подавляющего большинства россиян, но особенно тех из них,
scite is a Brooklyn-based organization that helps researchers better discover and understand research articles through Smart Citations–citations that display the context of the citation and describe whether the article provides supporting or contrasting evidence. scite is used by students and researchers from around the world and is funded in part by the National Science Foundation and the National Institute on Drug Abuse of the National Institutes of Health.
hi@scite.ai
10624 S. Eastern Ave., Ste. A-614
Henderson, NV 89052, USA
Copyright © 2024 scite LLC. All rights reserved.
Made with 💙 for researchers
Part of the Research Solutions Family.