O presente artigo buscou demonstrar quais os meios que vem sendo empregados para a efetiva garantia desse direito aos estudantes das universidades públicas brasileiras, bem como demonstrar o aumento e permanência dos estudantes das classes "D e E" nessas instituições. Afim de que se possa realizar esse estudo sobre a progressão da assistência estudantil, que culminou no aumento e permanência dessas classes no ensino superior, cabe discorrer brevemente sobre o histórico da educação superior no Brasil, com o intuito de discorrer sobre sua implantação, e delimitar os momentos principais, onde mudanças foram inseridas, demonstrando desta forma, a atual situação do ensino superior público brasileiro. PALAVRAS-CHAVE: Assistência Estudantil; Política Pública; Programa Nacional de Assistência Estudantil. ABSTRACT The present article sought to demonstrate the means that have been used for the effective guarantee of this right to the students of Brazilian public universities, as well as to demonstrate the increase and permanence of students of classes "D and E" in these institutions. In order to carry out this study on the progression of student assistance, which culminated in the increase and permanence of these classes in higher education, it is necessary to briefly discuss the history of higher education in Brazil, in order to discuss its implementation, and to delimit the main moments, where changes were introduced, thus demonstrating the current situation of Brazilian public higher education. KEYWORDS: Student Assistance; Public policy; National Student Assistance Program. RESUMENEl presente artículo buscó demostrar los medios que se han utilizado para garantizar efectivamente este derecho a los estudiantes de las universidades públicas brasileñas, así como para demostrar el aumento y la permanencia de los estudiantes de las clases "D y E" en estas instituciones. Para llevar a cabo este estudio sobre la progresión de la asistencia estudiantil, que culminó en el aumento y la permanencia de estas clases en la educación superior, es necesario discutir brevemente la historia de la educación superior en Brasil, para discutir su implementación y delimitar los momentos principales, donde se introdujeron cambios, lo que demuestra la situación actual de la educación superior pública brasileña. PALABRAS CLAVE: Asistencia al estudiante; Política pública; Programa Nacional de Asistencia al Estudiante.
RESUMOO presente artigo tem por objetivo identificar a cultura organizacional predominante em uma organização pública do sistema judiciário em Palmas-TO. A cultura organizacional é um elemento chave na compreensão das ações humanas, pois constitui um padrão de modos de perceber, sentir, pensar e agir de um determinado grupo em uma organização. Assim, mais do que um conjunto de artefatos, regras e hábitos, a cultura organizacional representa a construção de significados partilhados por um conjunto de pessoas pertencentes a um mesmo grupo. Para efetivação deste estudo, foi realizada uma pesquisa de natureza descritiva, quantitativa, e a seleção da amostra do tipo Não-Probabilístico por Acessibilidade ou Conveniência. A pesquisa foi conduzida por 47 servidores que responderam ao questionário chamado na literatura por Modelo de Valores Competitivos. Os resultados apontaram para a predominância da cultura hierárquica na situação atual da organização.Palavras-chaves: Cultura organizacional. Organização pública. Modelo de valores competitivos. ABSTRACTEmployees have become more valued, but sometimes policies and human resource practices are generating dissatisfaction, particularly wage policy, communication process, quality of leadership and relationship between different areas (Bohlander, SNELL and Sherman, 2005). This study aimed to know the level of employee satisfaction of the State Traffic Department of Pernambuco (DETRAN-PE), highlighting factors that affect their behavior in the organization. The study used a questionnaire sought information about organizational climate, motivational and hygienic factors that influence the employees satisfaction. The employees profile showed a slight female predominance, largely worked for over 25 years in the organization and the education level is not high because it is in most with high school. Aspects that cause dissatisfaction are: salary, benefits, lack of work materials, professional development, enhancement and recognition. Many aspects promote satisfaction as safety at work, health care, variety and nature daily activities, personal achievement, interpersonal relationships, style of leadership, autonomy, communication and feedback.
Accountability: uma revisão sistemática da produção do EnANPAD e EnAPG Accountability: a systematic review of the production of EnANPAD and EnAPG RESUMO O objetivo deste artigo é descrever a contribuição do EnANPAD e do EnAPG para a produção de conhecimento sobre a accountability. Para isso, foi realizada uma revisão sistemática nos anais desses eventos referentes ao período de 1997 a 2016, com a análise de 50 artigos. Percebeu-se que há uma manutenção do número de trabalhos sobre a temática; que 69 autores são responsáveis pelos 50 artigos analisados; 14 autores participaram da elaboração de mais de um trabalho; sendo que os portais governamentais e os Tribunais de Contas foram os objetos mais estudados; o termo "controle" foi o elemento mais citado nos conceitos de accountability, seguido dos termos "Prestação de Contas", "Transparência" e "Responsabilidade"; e com relação às dimensões (tipologias) de accountability constatou-se que a mais citada foi a "accountability vertical" e a "accountability horizontal" de O'Donnell (1998).
The general objective of this study was to investigate the meanings that nurses from a private hospital located in Palmas attribute to their work. The method used in the research was literature review and field research through the application of questionnaires, using the quantitative approach. The data collection instrument was developed adapted from Morin's studies. The results reveal that the researched population has a positive understanding of work, which is defined as an activity that pays financially, but also allows people to improve their quality of life and grow personally. As for the meaning of work, it was identified that for the researched population, meaningful work is one that has clear objectives and goals, with a salary that meets personal needs, but that respects human values, has a safe environment and brings pleasure.
Analisar o uso da internet pela população de idosos no Brasil. A metodologia utilizada será por meio de estudo qualitativo, através de um levantamento bibliográfico, verificando-se os estudos bibliográficos sobre o uso da internet a nível nacional. A utilização da internet é a mais imediata ao se comparar com outras tecnologias, tais quais a eletricidade, o automóvel ou ainda a televisão, todavia, ainda persiste um grupo de pessoas que comprova pouca adjacência com essas tecnologias: Os idosos. Como efeito, demonstraremos que há um crescimento no número de uso à internet por essa parcela da população, os idoso e com previsão de aumento.
Analyze the use of internet by the elderly population in Brazil. The methodology used will be through a qualitative study, through a bibliographic survey, verifying the bibliographic studies on the use of the internet at national level. The use of the internet is the most immediate when comparing it with other technologies, such as electricity, the car or even television, however, a group of people still proves little proximity to these technologies: The elderly. As an effect, we will demonstrate that there is an increase in the number of Internet use by this portion of the population, the elderly and with an increase forecast.
O objetivo geral desse estudo foi investigar os sentidos que os enfermeiros de um hospital particular situado em Palmas atribuem ao seu trabalho. O método utilizado na pesquisa foi revisão de literatura e pesquisa de campo através da aplicação de questionários, recorrendo-se a abordagem quantitativa. O instrumento de coleta de dados foi elaborado adaptado dos estudos de Morin. Os resultados revelam que a população pesquisada tem um entendimento positivo do trabalho, sendo que este é definido como uma atividade que remunera financeiramente, mas também, permite a pessoa melhorar a qualidade de vida e crescer pessoalmente. Quanto ao sentido do trabalho, identificou-se que para população pesquisada um trabalho com sentido é aquele que possuem objetivos e metas claros, com um salário que supra as necessidades pessoais, mas que respeite os valores humanos, tenha um ambiente seguro e traga prazer.
The realization of the rights of the elderly has gained great impetus in the national legal system with the entry into force of the so-called Statute of the Elderly. It is worth noting the effectiveness of the so-called rights inherent to the individual as an international individual, as set forth in the Universal Declaration of Human Rights, and the right to education can be listed, also provided for in the Brazilian Federal Constitution of 1998, article 205. This right is considered as an integral part of the human dignity foreseen also in the constitutional charters of several international states signatory of said Declaration. In turn, the Federative Constitution of Brazil has as one of its principles to ensure the dignity of the human person, equality to all citizens living in its territory, as well as the right to education for all and protection and equal status of person the elderly. Following this premise, it is necessary to determine whether the Statute of the Elderly assures the person aged 60 or over (Sixty) the right to higher education, as well as the priority in educational policy programs for the elderly, and even if the judiciary when provoked.
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