Sosialisasi Pembimbingan Teknik Penulisan Skripsi pada Dosen di Lingkungan Pusat Kajian Ilmu Ekonomi (Puskanomi) Universitas Indraprasta PGRI, Jakarta

Abstract

Kegiatan ini bertujuan untuk memberi pemahaman terkait pembimbingan teknik penulisan skripsi kepada para dosen di lingkungan Pusat Kajian Ilmu Ekonomi (Puskanomi) Universitas Indraprasta PGRI, Jakarta. Metode yang digunakan dalam kegiatan ini yaitu metode sosialisasi dengan menggunakan media Zoom Meeting. Kegiatan dilaksanakan secara daring dengan durasi waktu selama dua jam. Yang menjadi mitra dalam kegiatan ini yaitu para dosen di lingkungan Pusat Kajian Ilmu Ekonomi (Puskanomi) Universitas Indraprasta PGRI, Jakarta yang diberikan penugasan sebagai dosen pembimbing teknik skripsi. Hasil dari kegiatan ini memperlihatkan bahwa masih belum adanya penyamaan persepsi terkait penafsiran dari apa-apa yang disampaikan dalam buku Pedoman Penulisan Skripsi yang digunakan. Dengan adanya kegiatan ini, beberapa polemik yang sering kali terjadi pada akhirnya dapat ditengahi dan disepakati untuk diterapkan dalam proses pembimbingan. Kegiatan ini membuktikan betapa pentingnya penyamaan persepsi dilakukan dalam mencapai keseragaman penulisan skripsi. Kegiatan ini diharapkan dapat menjadi agenda rutin yang dilakukan sebelum tugas pembimbingan skripsi mulai dilakukan dan ditugaskan kepada para dosen pembimbing.

Perumusan Standar Penulisan Artikel Ilmiah berdasarkan SNI ISO 215:2014 di STEI Napala, Kabupaten Bogor, Jawa Barat

“…Kegiatan ini menjadi penting karena berhubungan dengan penyamaan persepsi terkait pembentukan artikel ilmiah di lingkungan STEI Napala, Kabupaten Bogor, Jawa Barat. Kegiatan seperti ini juga sejalan dengan apa yang pernah dilakukan sebelumnya, yang membuktikan bahwa pentingnya penyamaan persepsi dilakukan dalam mencapai keseragaman penulisan (Rosadi, Ati, Megayanti, Utama, & Cahyo, 2023). Keputusan dalam pemberlakuan artikel ilmiah sebagai syarat kelulusan haruslah diimbangi dengan pelatihan dan pendampingan standar penulisan demi memenuhi keetisan dalam sebuah kepemimpinan (Megayanti, 2023).…”