Socialiai atsakinga įmonių restruktūrizacija: darbuotojų apsaugos aspektas Lietuvoje

Blažienė, Inga; Gruževskis, Boguslavas

doi:10.3846/btp.2010.33

Cited by 3 publications

(2 citation statements)

References 1 publication

Supporting

Mentioning

Contrasting

Unclassified

Order By: Relevance

“…Veiksmingą darbo rinkos politiką ir ekonominę dinamiką skatinančios priemonės grupės atleidimo atveju galėtų atlikti svarbų vaidmenį. Informacija apie valstybės pagalbą / įsitraukimą grupės atleidimo atveju daugelio įmonių darbuotojams ne visada žinoma (Silva, Menon, Falco, Macdonald, 2019;Blažienė, gruževskis, 2010). Būtina išankstinė pagalba (intervencija) dėl atleidimo iš darbo nukentėsiantiems darbuotojams, pavyzdžiui, informavus apie atleidimą, bet jo dar neįvykdžius, tai galimai padidintų kiekvienos aktyvios darbo rinkos programos veiksmingumą (Vermoulen, Braakmann, 2023;davulis, 2003).…”

Section: įVadasunclassified

Darbuotojų atleidimų priežastys ir kaitos tendencijos Lietuvoje (2018–2022)

Nomeikienė

2023

Regional Formation and Development Studies

View full text Add to dashboard Cite

Šiame straipsnyje analizuojamos darbuotojų atleidimų priežastys, nagrinėjant grupės darbuotojų atleidimo situacijas. Teorinėje dalyje aptariami mokslininkų bei specialistų, tyrusių šią temą ir siejusių ją su grupės darbuotojų atleidimu, darbai. Remiantis Lietuvos 2018–2022 metų statistiniais duomenimis, straipsnyje atliekama analizė, kur grupuojami ir analizuojami grupės darbuotojų atleidimo mastai, jų pasiskirstymas pagal regionus, pateikiamos atleidimo priežastys, nagrinėjamos įmonių veiklos sritys. Be to, pristatomi valstybės institucijų teikiamų paslaugų variantai darbuotojams, kurie gali susidurti su grupės darbuotojų atleidimu.

show abstract

Section: įVadasunclassified

Darbuotojų atleidimų priežastys ir kaitos tendencijos Lietuvoje (2018–2022)

Nomeikienė

2023

Regional Formation and Development Studies

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

“…Viena brangiausių įmonių antikrizinio valdymo priemo nių -inovacijos, tačiau, jas diegiant, sukuriama papildo ma vertė įmonei, kuri ne tik padeda įveikti krizę, bet ir didina veiklos efektyvumą ilgalaikėje perspektyvoje. Kai kurie autoriai (Blažienė 2009;Blažienė, Gruževskis 2010) neigiamai vertina įmonių, atsidūrusių krizinės būklės, dažnai taikomą antikrizinio valdymo priemonę -dar buotojų skaičiaus mažinimą, teigdami, kad ši priemonė neduoda teigiamų rezultatų, nes nepagerėja produkcijos kokybė, nedidėja darbuotojų lojalumas, darbo našumas ir įmonės pelningumas.…”

Section: įMonių Restruktūrizavimo Būdai Ir Priemonėsunclassified

The Aspects of Restructuring Enterprises and the Ways of Implementing the Process

Garškaitė-Milvydienė

2014

Business: Theory and Practice

View full text Add to dashboard Cite

The paper discusses certain aspects of restructuring enterprises and presents different ways and measures applicable for restructuring companies; they are divided and grouped according to certain qualities. In scientific literature, measures for restructuring enterprises are most frequently classified according to organizational, legal, financial and strategic aspects. For assessing the factor of the period, passive and active ways for transforming enterprises are often singled out, where the first one is usually applied when the response to ongoing negative changes is late and actions are limited by operative anti-crisis measures targeted for cutting expenses. When the active way to the transformation of enterprises is employed, the aim of assessing the total situation of the enterprise and newly forming its strategic potential is pursued. The measures for restructuring enterprises classified with reference to different aspects differ in their goals, contents and technologies of implementation. Variety in applicable measures is predetermined by a broad range of causes and goals, and the scope of restructuring enterprises depends on the abundance of sectors to be transformed to the enterprise. Choosing a way to restructuring enterprises is also affected by external and internal environmental factors. In practice, a combination of various ways for restructuring rather than a single one of those) is applied.

show abstract

Public sector‘s subsidies to business – suitability valuation of labor market support measures

Giriūnienė

2013

JESI

View full text Add to dashboard Cite

This scientific article explores the growing unemployment rate and its regulation through government's subsidies to businesses since it is one of the major economic issues countries currently face. The number of various State-run job creating programs is increasing in Lithuania as in many other countries. This is an important factor to all businesses, since labor costs often comprise a large part of company's expenses. The analysis of the labor costs generally are associated with two aspectstax burden related to wages is important not only to companies, which try to minimize their expenses, maximize profit and achieve operational effectiveness, but also to public sector, which tries to collect more tax revenues to national budget and different funds. Therefore, the authors of this article identify State-run job creating programs and perform their comparative analysis. The results of the performed analysis show, that plethora of job creating programs exist in Lithuania, the implementation and use conditions of which are provided by different public sector institutions. Therefore, with the help of comparative analysis results, authors present specific recommendations to private sector in respect to effectiveness and impact of public sector's support.

show abstract

Socialiai atsakinga įmonių restruktūrizacija: darbuotojų apsaugos aspektas Lietuvoje

Cited by 3 publications

References 1 publication

Darbuotojų atleidimų priežastys ir kaitos tendencijos Lietuvoje (2018–2022)

Darbuotojų atleidimų priežastys ir kaitos tendencijos Lietuvoje (2018–2022)

The Aspects of Restructuring Enterprises and the Ways of Implementing the Process

Public sector‘s subsidies to business – suitability valuation of labor market support measures

Contact Info

Product

Resources

About