Reflexões sobre comunicação nas organizações interculturais em uma perspectiva sustentável

Abstract

ResumoCom a globalização, as organizações são simultaneamente agentes e espaços interculturais que demandam sujeitos em processo de interculturalidade. Nessa dinâmica estão implícitos desafios que requerem a participação dos sujeitos em interação, a qual tem a comunicação como produtora de sentidos na construção de realidades interculturais organizacionais. Nesse contexto, somam-se as demandas do desenvolvimento sustentável, as quais requerem sujeitos em processos interculturais de negociação, cujas atitudes preservam o futuro. Assim, esse ensaio teórico objetiva-se em apontar caminhos em construção, para as demandas dessas esferas que têm na organização sua peça-chave. PALAVRAS-CHAVE: INTERCULTURALIDADE • SUSTENTABILIDADE • COMUNICAÇÃO. AbstractWith the advent of globalization, organizations become simultaneously intercultural agents and spaces that demand individuals that are undergoing a process of interculturality. In these dynamics there are implicit challenges that require the participation of the interacting individuals, which has communication as a producer of meanings in the construction of intercultural organizational realities. In this context, one must add the demands of sustainable development which require individuals undergoing intercultural processes of negotiation, whose attitudes preserve the future. Thus, this theoretical essay aims at showing the ways under construction, for the demands of such spheres which have the organization as the main key. ResumenCon la globalización, las organizaciones son simultáneamente agentes y espacios interculturales que demandan sujetos en proceso de interculturalidad. En esta dinámica están implícitos los desafíos que requieren la participación de los sujetos en interacción, en la cual se tiene a la comunicación como productora de sentidos en la construcción de realidades interculturales organizacionales. En este contexto súmanse las demandas del desenvolvimiento sustentable que requieren los sujetos en procesos interculturales, cuyas actitudes preservan el futuro. Por lo tanto, este ensayo teórico tiene el objetivo de mostrar caminos en construcción, para las demandas de estas esferas que tienen en la organización su pieza clave.