Penerapan Sistem Absensi Pegawai Menggunakan Teknologi Fingerprint Android di Kelurahan Jayawaras

Abstract

Perkembangan teknologi yang saat ini semakin bervariatif memunculkan juga skema kerja yang lebih beragam. Adanya sistem kerja jarak jauh yang saat ini banyak diterapkan di berbagai perusahaan besar membuktikan bahwa efektivitas kerja bisa didapatkan bukan hanya di dalam ruang kerja saja, melainkan dari luar juga. Metode kerja hybrid working merupakan salah satu metode kerja jauh yang diadaptasi dari flexible working arrangement (FWA). Tuntutan yang banyak dan beragam dari konsumen menjadikan metode kerja ini sebagai strategi untuk menyeimbangkan pola pekerjaan yang taktis dan adaptif. Pemerintah desa jayawaras menggunakan metode kerja ini kepada admin yang bertugas untuk memanage segala aktivitas melalui internet. Admin ini menjadi kunci dalam keberlangsungan aktivitas kerja yang dilakukan oleh pegawai desa jayawaras khususnya berkaitan dengan perangkat komputer dan absensi, dimana sistem absensi ini berkaitan dengan honor yang nantinya akan diterima oleh pegawai termasuk admin itu sendiri. Skema kerja jarak jauh atau hybrid working yang dilakukan admin ini mengharuskan dia untuk melakukan absensi secara manual ke kantor desa sehingga dia memerlukan waktu beberapa saat untuk pergi ke kantor desa hanya untuk melakukan absensi. Berdasarkan dari penelitian tersebut disimpulkan bahwa perlu adanya penerapan secara nyata terhadap sistem absensi jarak jauh sehingga dapat di pastikan apakah sistem tersebut benar – benar efektif secara fungsional?. Dari pertanyaan ini maka penulis akan mengarahkan penelitian ini diharapkan sistem ini akan dapat mengimplementasikan perkembangan teknologi modern ke dalam duni kerja yang substansial dengan metode penelitian Extreme Programmings, dan dapat melakukan absensi secara jarak jauh hanya dengan menggunakan perangkat android pribadi.