O significado de qualidade de vida para cuidadores de enfermagem em uma unidade de terapia intensiva adulto

Abstract

ResumoA qualidade de vida dos cuidadores de enfermagem que atuam em UTI tem sido foco de inúmeros estudos nas últimas décadas. Este estudo teve como objetivo identificar o significado de qualidade de vida atribuído pelos cuidadores de enfermagem que atuam em uma UTI para adultos. Trata-se de um estudo descritivo-exploratório, com abordagem qualitativa. Observaram-se cinco núcleos temáticos que deram sentido ao significado de qualidade de vida: QV como bem--estar biopsicosocioespiritual; tempo para a vida familiar e social; QV relacionada ao lazer; realização profissional como fonte de QV; e estabilidade financeira. Concluiu-se que o significado de qualidade de vida é subjetivo, pois depende da importância de fatores que o cuidador atribui para sua vida, tais como os relacionados às necessidades pessoais, recursos materiais e treinamentos para o seu desempenho laboral e sua realização profissional, bem como a sua valorização por meio da estabilidade financeira. Palavras AbstractQuality of life of nursing caregivers who work in the ICU has been the focus of several studies in recent decades. This study aimed to identify the meaning of quality of life given by nursing caregivers working in ICUs for adults. This was a descriptive exploratory study with a qualitative approach. There were five central themes that gave direction to the meaning of quality of life: QOL as biopsychosociospiritual welfare; time for family and social life; QOL related to leisure; professional achievement as a source of QOL; and financial stability. The findings suggest that the meaning of quality of life is subjective, because it depends on the importance of the factors that nursing caregivers attaches to their life, such as those related to personal needs, resources and training materials for their job performance and professional achievement, as well as being valued by means of economic stability.

Qualidade de vida e atividade física em profi ssionais de terapia intensiva do sub médio São Francisco

“…Much of these professionals' lives is spent in these hospital settings, mainly due to the long working hours. Studies, especially in the nursing area, have shown that QOL is associated with the conditions offered in these locations (4,(6)(7)(8)(9)(12)(13) and, when coupled with a sedentary lifestyle, it can influence the health-disease process. A sedentary lifestyle, along with smoking and bad eating habits are risk factors for the development or worsening of NCDs (14)(15)(16)(17)(18)(19)(20)(21)(22)(23) .…”

“…As physicians in the area have a contract of up to 12 hours, they can work in more than a job, or even increase their shift hours in the same job and thereby, increase their working hours. Another important issue was that about 61% of participants had more than a job, which is considered one of the physical and psychological stress factors for workers in the health area (9,12) . The results of this study have shown that volunteers considered as active had better scores on the SF-36 domains when compared to the inactive, as well as lower working hours.…”

“…However, these professionals undergo alcohol use, smoking, poor diet and extensive working hours in a very unhealthy environment, often having to work in multiple jobs to meet their wage needs, overcoming their workload and consequently having less time for leisure and family life, which ends up distancing them from their goals (10)(11)(12) . Work has a direct relationship with QOL because it is where workers spend most of their lives, having an impact on their well-being even in their times off work (10)(11)(12)(13) . Along with other factors, physical activity (PA) is defended as an important element in promoting health and QOL of the population (14)(15)(16)(17)(18)(19) .…”

Descrição da atividade física e da jornada de trabalho na qualidade de vida de profissionais de terapia intensiva: Comparação entre um grande centro urbano e uma cidade do interior brasileiro

“…A baixa remuneração e a necessidade de complementar a renda podem levar alguns profissionais a buscarem mais de um emprego e isto vir a comprometer sua qualidade de vida 1,2 . Esta situação pode exceder a carga horária máxima recomendada para o trabalhador no Brasil, que segundo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) 3 é de 44 horas semanais, diminuindo o tempo livre para práticas de atividade física, lazer, cuidados com a saúde e consequentemente afetando a qualidade de vida (QV).…”

“…Pessoas fisicamente ativas apresentam maior vigor e vontade de realizar suas atividades diárias e profissionais, além de demonstrarem maior energia e menor cansaço, colaborando para a melhora das relações interpessoais, tais como familiar e socialização no trabalho 12 Vários estudos [13][14][15] têm apresentado atenção especial para a jornada de trabalho em diferentes profissionais, entretanto, pouco se tem estudado sobre a sua relação com nível de atividade física e QV dos profissionais que trabalham em unidade de terapia intensiva, setor hospitalar com características próprias, como o ambiente fechado, contato com o sofrimento, dor e morte, atenção sempre constante e situações inesperadas que exigem alta interdependência [16][17][18][19] . Profissionais que trabalham nesse setor, muitas vezes estão trabalhando acima da carga horária recomendada, podendo comprometer a sua QV e influenciar negativamente o seu funcionamento, afetando a capacidade do serviço prestado 1,2 .…”