Novas Formas de Ocupação, do Trabalho e Condições

Abstract

O sentido do trabalho foi modificado ao longo do tempo, deixou de ser um encargo, castigo para se tornar uma forma de sobrevivência pelo exercício de uma atividade laboral. O avanço tecnológico traz novas formas de ocupação e de significação do trabalho para o indivíduo e inclusive para as organizações. Sob âmbito das democracias, o avanço tecnológico traz à tona o futuro do emprego em uma economia globalizada com taxas de crescimento estáveis. A pesquisa tem por objetivo o levantamento da produção acadêmica, no Brasil, para os últimos 15 anos (2001-2015) em revistas de Administração com abordagem crítica. Os resultados da pesquisa demonstram o volume de produção é relativamente menor em comparação com às demais áreas do conhecimento, corroborando com outros resultados de que grande parte das pesquisas em Administração é voltada para gestão, eficiência, produtividade e pouco para os estudos críticos com visão emancipatória.

Meaning of Work for Managers in the Brazilian Contemporary Business Context

“…The origin of the word work is controversial and transits among positive and negative meanings throughout history (Amaral, 2008;Bertoncelo & Junqueira, 2018;Dourado, Holanda, Silva, & Bispo, 2009). Currently, work has multiple meanings and some orientations.…”

“…When analyzing different philosophical and sociological perspectives, classical thinkers define work positively but in different ways, according to his/her time in history (Amaral, 2008;Bertoncelo & Junqueira, 2018). Aristotle understood work as intellectual and moral virtues (Amaral, 2008).…”

“…In the Classical conception, Greek-Roman societies, work was torture. Connected to basic needs, work was executed by poor people and slaves, not dignifying freedom or grandeur of the man (Bertoncelo & Junqueira, 2018;Oliveira, Piccinini, Fontoura, & Schweig, 2004). During medieval times, the feudal system also brought a negative conception of work.…”

“…At the end of the Middle Ages and during the Renaissance, the Protestant Reformation incorporated the vision of profit and wealth (Cortella, 2007;Dourado et al, 2009), and work became a physical and intellectual effort that would lead to a result (Oliveira et al, 2004, Rohm & Lopes, 2015. In the Modern Age, with industrialization and capitalism, work gained the conception of value creation and wealth, transformation of humanity, elimination of poverty, prosperity and consumption (Araújo & Sachuck, 2007;Bertoncelo & Junqueira, 2018;Cortella, 2007;Dourado et al, 2009;Gorz, 2007;Oliveira et al, 2004). The free salaried worker appeared.…”

“…However, the conception of work in the Modern Age also has negative aspects. Both management methodologies and practices that seek to maximize efficiency and productivity and the complexity of the current competitive scenario have consequences for professionals (Bertoncelo & Junqueira, 2018, Rohm & Lopes, 2015. The establishment of routines, the fragmentation of activities, the excess of work, project-based approaches, and the excessive use of social networking may have consequences such as alienation, depersonalization, and even unemployment (Antunes, 2009;Morin, 2001;Rohm & Lopes, 2015).…”