Model Inovasi Pemerintah Daerah Bidang Pelayanan Perizinan dalam Mewujudkan Smart City (Studi Pendekatan Sistem Dinamik pada Pemerintah Kabupaten Sragen)

Abstract

This study aims to see the innovation model of local government in an effort to provide public services online licensing field in Kabupaten Sragen, Central Java Province. Online-based licensing service implemented by the local government of Kabupaten Sragen is part of the government's efforts in realizing Smart City. The effort to realize Smart City in Kabupaten Sragen is the result of the synergy of all stakeholders, from the government, the public, the private sector and the international community. Therefore, this research tries to give an idea about ideal model of Smart City realization especially in the field of licensing service with dynamic system method approach. This methodology focuses on the modeling of local government innovations in viewing the behavior of problems and strategic issues of licensing services dynamically, so that later this model can serve as a grand design for the development of other areas in Indonesia that are heading towards the realization of Smart City. INTISARI Kajian ini bertujuan untuk melihat model inovasi pemerintah daerah dalam upaya pemberian pelayanan publik bidang perizinan yang berbasis online di Kabupaten Sragen, Provinsi Jawa Tengah. Pelayanan perizinan berbasis online yang diterapkan oleh pemerintah daerah Kabupaten Sragen merupakan sebagian upaya dari pemerintah dalam mewujudkan Smart City. Upaya perwujudan Smart City di Kabupaten Sragen merupakan hasil kinerja dari sinergi semua stakeholder, mulai dari pemerintah, masyarakat, sektor swasta maupun dari pihak internasional. Oleh karenanya penelitian ini berusaha untuk memberikan gambaran mengenai model ideal perwujudan Smart City khususnya bidang pelayanan perizinan dengan pendekatan metode sistem dinamik. Metodologi ini dititikberatkan pada pemodelan inovasi pemerintah daerah dalam melihat tingkah laku permasalahan dan isu strategis pelayanan perizinan secara dinamik, sehingga nantinya model ini dapat dijadikan sebuah grand design bagi pengembangan daerah lainnya di Indonesia yang sedang menuju arah perwujudan Smart City.

Motivasi dan Disiplin Kerja Pada Kinerja Perangkat Desa Dengan Metode Partial Least Square

“…Manajemen sumber daya perangkat desa adalah ujung tombak dari keberhasilan pelayanan publik pada sektor publik. Keberhasilan organisasi tergantung pada kualitas sumber daya manusianya (Rasyid, 2022) dengan begitu sumberdaya manusia merupakan aset yang harus ditingkatkan secara efektif dan efisien (Rendra Eko Wismanu et al, 2018). Apapun jenis serta tujuannya, organisasi dibuat berlandaskan pada berbagai visi untuk kepentingan manusia dan pada pelaksanaan misinya dikelola oleh manusia.…”

Analisa Pemetaan Hasil Inovasi Daerah Kabupaten Bintan Pada Penilaian Indeks Inovasi Daerah Tahun 2020

“…Vries, Bekkers, & Tummers (2015) dalam (Andhika, 2018) memandang bahwa adanya inovasi didalam pemerintahan akan meningkatkan kualitas pelayanan lebih efektif dan efisien, sehingga inovasi kemudian dalam pemyelenggaraaan pemerintahan akan juga dibutuhkan oleh Pemerintah Daerah, pimpinan daerah, perangkat daerah dalam hal meningkatkan kualitas keputusan dan Tindakan (Aulia et al, 2019) (Wicaksono, 2019) (Sururi, 2019). Pada saat yang sama pula adanya inovasi akan berdampak pada kualitas pelayanan publik (Wismanu et al, 2018).…”