This paper analyses welfare regime changes in Serbia and their impact on social enterprise development in the last two decades. We cover the period of significant transition-related reforms within the welfare state, with important implications on the position of these enterprises. Using data gathered from the qualitative field research, our study shows that there are two broad groups of factors that are important for development of the new generation of social enterprises, those that emerged in the last decade with an idea to foster entrepreneurial spirit and expanded into new domains other than those providing assistance to the marginalized groups. First, their decision to enter the social economy sector still depends on the environment created by the state. Secondly, their sustainability is affected by the factors typically found in any other enterprise of comparable scale like business skills, capacity to form networks and partner with relevant stakeholders.Résumé Le présent article analyse les changements survenus dans le régime de protection sociale de la Serbie et leurs incidences sur le développement des & Jelena Ž arković Rakić entreprises sociales au cours des deux dernières décennies. Nous traitons des réformes associées à l'importante transition de l'É tat providence et de ses implications majeures sur le positionnement desdites entreprises. À l'aide de données recueillies dans le cadre de recherches quantitatives sur le terrain, notre étude démontre que deux vastes groupes de facteurs sont essentiels au développement de la nouvelle génération d'entreprises sociales, soit celles ayant vu le jour durant la dernière décennie dans le but de favoriser l'esprit entrepreneurial et ayant pris de l'expansion dans des domaines autres que celui de la prestation d'aide aux groupes marginalisés. En premier lieu, leur décision de percer le secteur de l'économie sociale dépend toujours de l'environnement créé par l'É tat. En second lieu, leur durabilité est influencée par les facteurs typiquement présents dans toute autre entreprise d'échelle comparable, dont les compétences commerciales et la capacité de créer des réseaux et d'établir des partenariats avec des intervenants pertinents.Zusammenfassung Diese Arbeit untersucht die Ä nderungen am serbischen Wohlfahrtssystem und ihre Auswirkungen auf die Entwicklung sozialer Unternehmen in den vergangenen zwei Jahrzehnten. Man betrachtet den Zeitraum bedeutender wandelsbezogener Reformen innerhalb des Sozialstaates mit wichtigen Folgen für die Stellung dieser Unternehmen. Unter Verwendung von Daten aus der qualitativen Feldforschung zeigt unsere Studie, dass es zwei umfangreiche Faktorengruppen gibt, die für die Entwicklung der neuen Generation sozialer Unternehmen wichtig ist, d. h. die Unternehmen, die in den vergangenen zehn Jahren mit der Idee entstanden sind, den Unternehmergeist zu fördern, und die in neue Bereiche vorgedrungen sind, welche nicht die Unterstützung von Randgruppen beinhalten. Erstens ist ihre Entscheidung, in den Sozialwirtschaftssektor einzudringen...