2016
DOI: 10.21714/pretexto.v17i3.3124
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Influência da Governança Corporativa nos Stakeholders das Entidades Esportivas

Abstract: RESUMO ABSTRACTA governança corporativa tem como objetivo minimizar os conflitos de agência, que se manifestam inclusive no esporte, ou seja, o conceito da governança também se centra nas entidades esportivas, mesmo que ainda seja com características embrionárias.

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“…A governança corporativa também pode ser compreendida como um conjunto de práticas, princípios e atitudes, aptos a melhorar o clima de transparência das atividades da companhia, reduzindo assim assimetria de informações. Esse procedimento contribui para a diminuição do conflito de agência, propiciando uma melhor performance da organização (RIBEIRO, 2016). Segundo Jensen e Meckling ( 2008), o conflito de agência representa o conflito de interesses existentes na relação entre o administrador (agente) da organização e os detentores do capital próprio externo e do capital de terceiros (principais).…”
Section: Governança Corporativaunclassified
“…A governança corporativa também pode ser compreendida como um conjunto de práticas, princípios e atitudes, aptos a melhorar o clima de transparência das atividades da companhia, reduzindo assim assimetria de informações. Esse procedimento contribui para a diminuição do conflito de agência, propiciando uma melhor performance da organização (RIBEIRO, 2016). Segundo Jensen e Meckling ( 2008), o conflito de agência representa o conflito de interesses existentes na relação entre o administrador (agente) da organização e os detentores do capital próprio externo e do capital de terceiros (principais).…”
Section: Governança Corporativaunclassified
“…A dimensão informacional é bem relacionada ao conceito de transparência; pois, ao demandar informação, procura-se esclarecer os meandros da política. De fato, as instituições de accountability apenas sobrevivem na luz da esfera pública não resistindo às sombras da privacidade (Schedler, 1999), transparência exerce influência essencial sobre os stakeholders (Ribeiro, 2016). Vale destacar que há duas formas de transparência: ativa e passiva.…”
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