Implicações do trabalho remoto em uma empresa de base tecnológica

Leite, Ana Luíza; Silveira, Taiana Beatriz Junkes da; Lemos, Dannyela da Cunha

doi:10.22279/navus.2020.v10.p01-15.1318

Cited by 1 publication

(1 citation statement)

References 0 publications

Supporting

Mentioning

Contrasting

Unclassified

Order By: Relevance

“…Merecem ainda destaque, no âmbito das situações em que as mulheres mães trabalhadoras estão inseridas, duas consideráveis mudanças em suas vidas com o distanciamento social as quais são potenciais fontes de pressão e sobrecarga. A primeria referese ao desenvolvimento de sua atividade formal de trabalho em home office, entendida como uma modalidade de trabalho remoto (Leite, Silveira, & Lemos, 2020). Essa é uma configuração alternativa de se realizar o trabalho, quando as atividades desempenhadas ocorrem em locais diferentes daqueles onde os resultados são apreendidos (Guerra, Silva Neto, Ranieri, & Gomes, 2020), sempre mediado e viabilizado pela tecnologia da informação e da comunicação (Abbad, Legentil, Damascena, Miranda, Feital, & Neiva, 2019).…”

Section: Fundamentação Teóricaunclassified

Mães em home office:

Silva

Carmo

Cappelle

2023

Rev. Adm. Soc. Inov.

View full text Add to dashboard Cite

Este estudo investigou os impactos da nova rotina de cuidado com os filhos sobre as atividades profissionais, vivenciada por mães em home office, com filhos de até 12 anos de idade, em meio ao contexto da crise de Covid-19. Realizou-se uma pesquisa qualitativa por meio de entrevistas semiestruturadas com 12 sujeitas de pesquisa e, após, aplicou-se o método de análise de conteúdo temática. A pesquisa revelou a intensificação da sobrecarga de trabalhos domésticos e de cuidado com os filhos quando acumulados com atividades profissionais remuneradas. Observou-se que sentimentos de medo e angústia, que marcaram o início da pandemia, se trasformaram em sensações de cansaço mental e estresse, provocados, sobretudo, pela impossibilidade de estabelecimento de uma rotina e pelo compartilhamento de um único espaço para as várias esferas da vida. Este trabalho destacou como um contexto de pandemia evidencia ainda mais a situação de desigualdade já existente entre homens e mulheres. As mulheres, mesmo inseridas em espaços públicos de trabalho profissional remunerado, anteriormente dominados pelo sexo masculino, precisam se desdobrar em inúmeras obrigações domésticas e cuidado com os filhos, tradicionalmente associadas a elas. Nesse sentido, o artigo pode contribuir para ampliar o debate acerca das vantagens e desafios de mães que trabalham em home office. O trabalho remoto, apesar de trazer a vantagem de as mães poderem acompanhar os filhos e estarem mais presentes, deve ser avaliado de forma mais ampla, uma vez que a sobrecarga mental e o estresse podem acarretar perdas de qualidade daqueles momentos aparentemente prazerosos.

show abstract

Section: Fundamentação Teóricaunclassified