Exceso de trabajo o fragmentación. Transacciones familiares y tiempo de trabajo en periodo de COVID‐19

Abstract

El autor desea agradecer a Henri Bergeron, Olivier Borraz y Patrick Castel sus consejos y los ricos y estimulantes intercambios que mantuvo con ellos durante la realización de la encuesta que aquí se presenta y de los informes de restitución correspondientes. Señala que durante el año 2020 se benefició de financiación vinculada a un contrato posdoctoral del CNRS, en el marco de un acuerdo de investigación con la empresa municipal de aguas en la que tuvo lugar la encuesta.La responsabilidad de las opiniones expresadas en los artículos solo incumbe a sus autores, y su publicación en la Revista Internacional del Trabajo no significa que la OIT las suscriba. Artículo original: «Le surtravail ou la fragmentation? Transactions familiales et temps de travail en période de COVID-19», Revue internationale du Travail 161 (2). Traducción del equipo editorial de la revista. Traducido también al inglés en International Labour Review 161 (2).