Abstract:RESUMONo presente trabalho abordaremos sobre o processo de interação ambiental, utilizando em sua análise duas perspectivas distintas: ecologia organizacional e teoria institucionalista. No primeiro momento, o texto apresenta uma revisão bibliográfica sobre os dois construtos teóricos e em seguida será feita uma discussão de como a utilização dessas teorias podem contribuir para compreensão do fenômeno. Apesar das divergências entre as duas perspectivas, os autores, na revisão bibliográfica feita, concluem que… Show more
“…A implementação de arranjos institucionais de governança dar-se-á por meio de normas sociais e estruturas legitimadas pela constituição de isomorfismo coercitivo, mimético e normativo que moldam os mecanismos de gestão no qual constantemente buscam legitimar suas ações, práticas, normas e procedimentos organizacionais perante a sociedade e/ou stakeholders (LOPES, 2017;FONTES FILHO, 2013).…”
A política de governança pública na administração pública federal foi instituída por meio do Decreto Nº 9.203 de 2017 com o objetivo de implementar nas organizações públicas mecanismo de transparência, democracia e alinhamento entre os objetivos institucionais com as demandas dos cidadãos. O artigo tem como objetivo analisar as práticas e desafios no processo de governança da Universidade Federal do Pará (UFPA). Quanto a metodologia, a pesquisa é de caráter descritiva e exploratória com abordagem qualitativa e procedimentos técnicos de pesquisa documental. Os documentos foram selecionados considerando o modelo proposto nas técnicas de análise de conteúdo como pré-análise, leitura “flutuante”, escolha dos documentos, regra da exaustividade, regra da representatividade e regra da pertinência. Constata-se que a UFPA tem adotado uma série de instrumentos e mecanismos visando melhorar sua política de governança institucional como a criação da CGRC, planos de integridades, plano de ações de governança., implementação da política de governança digital, revisão de indicadores, metas e iniciativas estratégicas. Conclui-se que governança fornece subsídios para que as organizações públicas possam alinhar os objetivos institucionais com as demandas dos cidadãos por meio de avaliações, monitoramento e direcionamento periódicos que permitam as instituições mensurarem seu desempenho organizacional considerando as intemperas imposta no ambiente de atuação.
“…A implementação de arranjos institucionais de governança dar-se-á por meio de normas sociais e estruturas legitimadas pela constituição de isomorfismo coercitivo, mimético e normativo que moldam os mecanismos de gestão no qual constantemente buscam legitimar suas ações, práticas, normas e procedimentos organizacionais perante a sociedade e/ou stakeholders (LOPES, 2017;FONTES FILHO, 2013).…”
A política de governança pública na administração pública federal foi instituída por meio do Decreto Nº 9.203 de 2017 com o objetivo de implementar nas organizações públicas mecanismo de transparência, democracia e alinhamento entre os objetivos institucionais com as demandas dos cidadãos. O artigo tem como objetivo analisar as práticas e desafios no processo de governança da Universidade Federal do Pará (UFPA). Quanto a metodologia, a pesquisa é de caráter descritiva e exploratória com abordagem qualitativa e procedimentos técnicos de pesquisa documental. Os documentos foram selecionados considerando o modelo proposto nas técnicas de análise de conteúdo como pré-análise, leitura “flutuante”, escolha dos documentos, regra da exaustividade, regra da representatividade e regra da pertinência. Constata-se que a UFPA tem adotado uma série de instrumentos e mecanismos visando melhorar sua política de governança institucional como a criação da CGRC, planos de integridades, plano de ações de governança., implementação da política de governança digital, revisão de indicadores, metas e iniciativas estratégicas. Conclui-se que governança fornece subsídios para que as organizações públicas possam alinhar os objetivos institucionais com as demandas dos cidadãos por meio de avaliações, monitoramento e direcionamento periódicos que permitam as instituições mensurarem seu desempenho organizacional considerando as intemperas imposta no ambiente de atuação.
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