Causas Ambientais Para Síndrome De Burnout Em Uti Neonatal

Associação entre Síndrome de burnout, uso prejudicial de álcool e tabagismo na Enfermagem nas UTIs de um hospital universitário

“…Constant stress situations lead professionals to alcohol abuse, used as a relaxant, tranquillizer, anxiolytic and even as a flight 33 ; nursing professionals are more prone to substance abuse and suicide 11 . In our study, in general, there was no association of alcohol abuse and smoking with the syndrome.…”

Prevalência do sofrimento emocional em profissionais de enfermagem no combate a Covid-19

“…Vivências de episódios de estresse constantemente, podem conduzir os profissionais ao abuso de álcool, utilizado como um escape da realidade na qual está submetido, com o intuito de agir como tranquilizante ou ansiolítico; e tal situação necessita ser enfrentada com cautela em relação aos profissionais de enfermagem, visto que estes são mais susceptíveis ao abuso de substâncias alcoólicas e ao suicídio 26 .…”

Vicissitudes da experiência laborativa de enfermeiros de Unidades de Terapia Intensiva Neonatal

“…Diversos estudos apontam a existência de potenciais estressores nas UTIN (Fogaça et al, 2008;Matos et al, 2012;Nunes et al, 2013;Pereira et al, 2013;Rodrigues, 2012;Vieira et al, 2013). Ferreira et al (2015) consideram que o estresse se tornou uma epidemia na contemporaneidade e apresenta crescimento em proporções assustadoras.…”

“…Quando este se apresenta cronificado, ocorre o desenvolvimento da Síndrome de Burnout, caracterizada por ser uma patologia estritamente ocupacional (Ferreira et al, 2016) ocorrida frequentemente entre profissionais cuja atividade laboral envolve o contato próximo com pessoas (Maslach & Jackson, 1981). Observa-se a alta prevalência de Síndrome de Burnout entre profissionais da saúde (Glória et al, 2016), principalmente entre enfermeiros de unidades de urgência e emergência (Ferreira et al, 2015;Ferreira et al, 2016) e, especificamente, enfermeiros que se dedicam à UTIN (Fogaça et al, 2008;Matos et al, 2012).…”

“…-2019 Uma das áreas de atuação do enfermeiro no âmbito hospitalar é a Unidade de Terapia Intensiva Neonatal (UTIN) que se destina a atender recémnascidos que necessitam de cuidados profissionais especializados (Rocha et al, 2012). Esta é considerada uma das unidades mais difíceis de trabalhar (Nunes, Monteiro, Aguiar & Luz, 2013), sendo um local gerador de estresse (Fogaça, Carvalho, Cítero & Nogueira-Martins, 2008;Matos et al, 2012;Nunes et al, 2013;Pereira et al, 2013;Rodrigues, 2012;Vieira, et al, 2013) e com alto risco de desencadear o processo de desenvolvimento de Síndrome de Burnout (Ferreira, Azevedo, Cunha, Cunha, & Cardoso, 2015;Ferreira, Vasconcelos, Oselame, Oliveira & Dutra, 2016;Fogaça et al, 2008;Glória, Marinho & Mota, 2016;Matos et al, 2012). Diante disso, faz-se necessário atentar para os sentimentos de quem cuida, visto que estes interferem diretamente na qualidade do cuidado ofertado ao outro e na qualidade de vida do enfermeiro intensivista (Moreira, Sousa & Ribeiro, 2013;Nunes et al, 2013).…”