Saindo da "escuridão": perspectivas da inclusão social, econômica, cultural e política dos portadores de deficiência visual em Porto Alegre

Abstract

O texto abarca os aspectos sociais, econômicos, culturais e políticos relativos à inclusão dos portadores de deficiência visual (PDV) em Porto Alegre. Inicialmente apresentam-se as principais leis, formuladas nos anos de 1990, no Brasil, as quais se propõem a ampliar as perspectivas de inclusão dos PDV à sociedade brasileira. No aspecto cultural, abarca o preconceito e as terminologias utilizadas para referir-se ao PDV (cego, deficiente visual, portador de deficiência visual, "invidente") e os estigmas associados a elas. Nos aspectos social e econômico, abrange a educação e a formação profissional, assim como o acesso ao mercado de trabalho. No aspecto político, trata dos direitos de votar e de ser eleito, assim como da ação fiscalizadora dos direitos dos PDVs e das pressões feitas por suas associações representativas na luta contra o preconceito e a discriminação.

Pessoas com deficiência e trabalho: percepção de gerentes e pós-graduandos em Administração

“…Pesquisas que investigam a inserção de pessoas com deficiência no mercado de trabalho têm mostrado diversas dificuldades nesse processo: baixa escolaridade das pessoas com deficiência (Araújo & Schmidt, 2006;Brumer, Pavei, & Mocelin, 2004;Néri, Pinto, Soares, & Costilha, 2003), falta de conhecimento sobre a deficiência e sobre as possibilidades de trabalho das pessoas com deficiência (Carreira, 1997;Oliveira, 1993;Tanaka & Manzini, 2005), além de inúmeros preconceitos em relação a essas pessoas (Crochík, 1996;Glat, 1995a;Marques, 1998Marques, , 2001Omote, 1987;Popovich, Scherbaum, Scherbaum, & Polinko, 2003;Quintão, 2005, dentre outros).…”

Breve Análise Da Legislação Das Políticas Públicas De Empregabilidade Para Pessoas Com Deficiência

“…O modelo da inclusão social introduz um novo paradigma em nossa sociedade ao lutar pela efetivação da condição de cidadão das pessoas com necessidades especiais, considerando-os como sujeitos políticos, dignos dos mesmos direitos e deveres civis, sociais e políticos que os demais membros da sociedade (BRUMER, PAVEI & MOCELIN, 2004;CORRER, 2003;RATTNER, S/D;WERNECK, 2000).…”

“…Seria então o processo pelo qual a sociedade se adapta para poder incluir, em seus sistemas sociais, de uma forma ampla e participativa, cidadãos que dela foram excluídos, no sentido de terem sido privados do acesso aos seus direitos fundamentais. Nesse sentido, a inclusão é entendida em um sentido mais amplo, envolvendo as esferas cultural, formal e legal, socioeconômica (educação e formação profissional), política e civil (acessibilidade) (BRUMER et al, 2004).…”

A Inclusão de Pessoas com Deficiência no Contexto do Trabalho em Florianópolis: Relato de Experiência no Sistema Nacional de Emprego

“…Ao refletir a respeito do lugar social das Pessoas com Deficiência (PcD) ao longo da história, é possível perceber na atualidade uma mudança de paradigma: a emergência do Princípio de Inclusão das PcD (Brasil, 2007;Brumer, Pavei, & Mocelin, 2004;Gugel, 2009;Mazzotta, & D´Antino, 2011). O tema começa a ser visto, debatido, aceito e respeitado em diversas esferas da sociedade, como no Judiciário, com as leis específicas para esse público, visando à acessibilidade e autonomia e ao enfrentamento dos preconceitos; na educação, com significativo aumento da matrícula de crianças com deficiência nas escolas comuns, e também no mundo do trabalho, principalmente após a criação, pelo Estado, de políticas afirmativas (Fonseca, 2006;Mendes, 2006).…”