Os sentidos e significados no trabalho de controlador de tráfego aéreo

Mendes, Luciano; Santos, Fabiano S.

doi:10.1590/s0102-71822013000300024

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“…Outros estudos se utilizaram dos conceitos propostos por Estelle Morin em convergência com outros autores e/ou perspectivas epistemológicas (Baasch & Laner, 2011;Coutinho, Diogo, & Joaquim, 2008;Mendes & Santos, 2013;Souza & Moulin, 2014). O estudo de Coutinho et al (2008) adotou a perspectiva existencialista em convergência com outra abordagem -psicodinâmica do trabalho.…”

Section: Perspectiva Existencialistaunclassified

“…Já Mendes e Santos (2013) privilegiam a perspectiva existencialista, mas contemplam autores da psicodinâmica do trabalho e da perspectiva construcionista social e asseveram que tanto os sentidos quanto os significados provêm de um mesmo contexto, vinculando os sentidos aos anseios individuais, e os significados às exigências e peculiaridades da função ou da organização. Nessa perspectiva, os sentidos no trabalho são relacionados aos anseios do trabalhador sobre a ação executada (autorrealização, satisfação, liberdade, reconhecimento), que o autorizam a dizer sobre os benefícios (ou malefícios) da função ou ação para si mesmo (Mendes & Santos, 2013).…”

Section: Perspectiva Existencialistaunclassified

“…Constatou-se que nenhum dos artigos analisados adota a perspectiva da psicodinâmica do trabalho como única para análise dos dados de pesquisa, porém, ela é utilizada em conjunto em quatro estudos para definições de conceitos (Bispo, Dourado, & Amorim, 2013;Coutinho et al, 2008;Diogo, 2007;Mendes & Santos, 2013). Na seção que segue, se procurará estabelecer relações entre perspectivas epistemológicas na psicologia, paradigmas sociológicos e eixos paradigmáticos em POT.…”

Section: Perspectiva Da Psicodinâmica Do Trabalhounclassified

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Bases epistemológicas sobre sentido(s) e significado(s) do trabalho em estudos nacionais

Schweitzer

Gonçalves

Tolfo

et al. 2016

Rev. Psicol., Organ. Trab.

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Bases epistemológicas sobre sentido(s) e significado(s) do trabalho em estudos nacionaisAs profundas mudanças no contexto de trabalho e sua centralidade sociológica e psicológica indicam a importância de entender os sentidos e significados atribuídos a ele. Neste artigo, o objetivo é analisar os fundamentos epistemológicos que sustentam as produções científicas nacionais em estudos empíricos sobre o fenômeno. Para tanto, realizou-se uma revisão integrativa, por meio de 25 artigos indexados nas bases de dados PePSIC e SciELO. Constata-se o amplo desenvolvimento da produção científica, com a prevalência de estudos que utilizam a abordagem existencialista e a sócio-histórica, bem como os aportes da psicodinâmica do trabalho concomitante às demais. As perspectivas epistemológicas predominantes nessa produção localizam-se nos quadrantes subjetivos interpretativista e humanista radical e, inseridos no eixo da subjetividade em Psicologia do Trabalho e das Organizações. A diversidade de abordagens sobre o fenômeno remete à importância de uma maior compreensão teórica, evitando-se incongruências na construção de pesquisas, e também a ampliação do escopo do estudo com a inclusão de análises internacionais. Palavras-chave: Sentido e significado; trabalho; epistemologia.The profound changes in the context of work and its sociological and psychological centrality indicate the relevance of understanding the senses and meanings attributed to it. The objective of this study is to analyze the epistemological foundations that sustain Brazilian scientific production in empirical studies that deal with the phenomenon. An integrative review was done with 25 publications indexed on the PePSIC and SciELO databases. It is noteworthy that the scientific production is in full development, with a prevalence of studies using the existentialist and socio-historical approaches, as well as the increasing use of the psychodynamic of work approach, in collaboration with the others. Epistemological perspectives are, mainly, located in two subjective quadrants, and the subjectivity axis of Work and Organizational Psychology. The diversity of approaches to the phenomenon underscores the importance of greater theoretical understanding, avoiding inconsistencies in the construction of research, as well as expanding the scope of the study with the inclusion of international analysis.

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Section: Perspectiva Existencialistaunclassified

Section: Perspectiva Da Psicodinâmica Do Trabalhounclassified

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Bases epistemológicas sobre sentido(s) e significado(s) do trabalho em estudos nacionais

Schweitzer

Gonçalves

Tolfo

et al. 2016

Rev. Psicol., Organ. Trab.

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“…Os sentidos no trabalho ligam-se diretamente aos anseios individuais acerca da ação executada, o que legitima que tal indivíduo fale sobre os benefícios e malefícios para si da função desempenhada (Mendes & Santos, 2013). Morin e Aubé (2009) salientam que a temática do sentido no trabalho trata-se de interrogar a maneira como a concepção do indivíduo é elaborada, a orientação e coerência do trabalho para o indivíduo e sua percepção dos valores subjacentes.…”

Section: Revisão Da Literaturaunclassified

Sentido Do Trabalho E a Escolha Pela Vida Na Caserna Para Militares Do Exército Brasileiro

Denardin¹,

Maciel²,

Lopes³

et al. 2022

RGO

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Objetivo: O objetivo deste estudo foi compreender os sentidos do trabalho para militares de carreira do Exército Brasileiro. Método/abordagem: A pesquisa caracterizou-se a partir do método quantitativo. Para a coleta de dados, aplicou-se o instrumento Escala do Trabalho com Sentido, proposta por Bendassolli e Borges-Andrade (2015), em 166 servidores militares de carreira do Exército Brasileiro. Os dados foram analisados a partir da estatística descritiva. Principais resultados: Como principais resultados, percebeu-se que os militares veem elevado sentido em seus trabalhos, com médias altas em todos os indicadores, com destaque para aqueles concernentes à qualidade das relações de trabalho. Em relação à comparação entre servidores, foram constatadas maiores médias na percepção do sentido do trabalho de oficiais em relação a praças. Contribuições metodológicas / sociais / gerenciais: Os esforços empenhados na pesquisa podem se constituir em benefícios para o Exército Brasileiro, considerando que a compreensão sobre a percepção do sentido do trabalho para os militares pode servir como base para desenvolver ações de melhoria no trabalho, especialmente no que tange à diferença entre oficiais e praças. Pelo fato de o Exército ser uma instituição importante para a garantia da soberania e segurança nacionais, melhorar a forma pela qual seus recursos públicos, inclusive humanos, são empregados, é garantir uma Administração Pública de melhor qualidade para a sociedade. Originalidade / relevância: O presente artigo destaca-se por ser uma das poucas pesquisas organizacionais realizadas com o Exército Brasileiro, instituição que é importantíssima para a soberania nacional. Apesar de algumas limitações, a exemplo da falta de subjetividade da aplicação de um instrumento como a Escala do Trabalho com Sentido, pode-se perceber diversos aspectos que perpassam o sentido que o militar do Exército dá ao seu trabalho.

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Os sentidos e significados no trabalho de controlador de tráfego aéreo

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Bases epistemológicas sobre sentido(s) e significado(s) do trabalho em estudos nacionais

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Sentido Do Trabalho E a Escolha Pela Vida Na Caserna Para Militares Do Exército Brasileiro

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