O trabalho criativo-papel construtivo dos negócios numa sociedade em transformação

Abstract

crescimento interno e externo do grupo, é o indicador de uma lógica orgânica empreendida pela gerência moderna.Uma palavra a mais: foi intencional a menção que fizemos, inicialmente, à notícia divulgada por um dos jornais do grupo ESTAOO. Na origem, os atuais concorrentes estiveram imbricados. O primeiro número_, por <:Xt>tnplo, do jornal Folha da Noite circulou com um editorial assinado por Júlio de Mesquita Filho. A perspectiva, aparentemente, "oportunista" da matéria "Nosso programa", como assinalou a autora, nada mais foi que uma manifestação sintomática do deslanchar, décadas mais tarde, de uma imprensa de indús-tria cultural, cuja "mensagem-mercadoria serve à lógica e aos espaços do mercado e não necessariamente às opiniões do dono d,o jornal" (p. 41-42). Ademais, a impessoalidade resultante também para os jornalistas-trabalhadores na produção da informação, permitiu-nos alcançar os destinatários de Folhas ao Vento: trata-se não só de jovens estudantes sequiosos de uma duvidosa fama na área de comunicação, como ainda de futuros administradores que, lentamente, percebem um novo campo de trabalho. Afinal, não há mais nenhuma incompatibilidade entre o exercício de administrar e o de produzir a notícia nos conglomerados jornalísticos.Follws ao Vento supera, por fim, na área da Sociolo~ gia do Trabalho, a escassez da temática sobre o processo de trabalho na produção da informação, cuja lacuna, como núcleo orientador tanto para os estudos quanto para as pesquisas no meio acadêmico, justificou,. outrora, a n1ítíca do setor jornalístico. realidade complexa e multifacetada, essa produção acadêmica, en1 alguns casos, tem se alternado em visões otimistas, pessimistas, ingênuas ou românticas. A tecnologia é vista ora como um elemento libertador, ora como um novo tipo de tirano que submete a todos silenciosamente.O trabalho de Harman e Hormann opta por uma visão otimista, porém o cenário atual é traçado de forma realista e responsável, o que significa ser deprimente em alguns momentos. Possiveln1ente é esta a maior contribuição dos autores, ou seja, apresentar de maneira crua os problemas que devem ser enfrentados não por uma nação específica, mas por todo os que habitam o planeta Terra.Seria, sem dúvida, uma grande ingenuidade apostarmos na hipótese de uma grande comunidade terrestre, que comungaria do mesmo esforço no sentido de salvar o planeta e que teria a responsabilidade de construir um futuro limpo, justo e perfeito para as próximas gerações.Não, nada tão cor-de rosa! A partir de uma ampla bibliografia os pesquisadores se propõem a analisar aspectos relacionados ao mundo do trabalho, as origens dos dilemas modernos, o embrião de um novo tecido social, as características da sociedade emergente, e, por fim, o papel que cabe aos negócios para o encaminhamento de soluções para essas questões.107

Cultura organizacional, comprometimento e responsabilidade social corporativa

“…buscando processos e serviços que venham a propiciar o desenvolvimento profissional e pessoal dos seus colaboradores, alinhados aos objetivos organizacionais e às demandas sociais (HARMAN; HORMANN, 1990;MEDEIROS;ALBUQUERQUE, 2005).…”