In the current scenario of public health crisis, the work environment has become the Home Office. The present article has the objective of performing a case study, in the form of an opinion survey, about the ergonomics of the academic community of a higher education institution that started to work in a home office regime, aiming to study the impacts related to the transition from work outside the home to the home office due to the COVID-19 pandemic. The present work consists of a descriptive research of the case study type using a form, whose data were treated quantitatively and qualitatively. The methodology of this study was divided into the following steps. The first stage consisted of the literature review, whose objective was to find documents and scientific productions relevant to the topic discussed in this article. Then, a Google Forms form was created, to be directed to the academic community (teachers and administrative technicians) of the Polytechnic School of Pernambuco - POLI/UPE. After completing the application of the form, the information collected was treated according to the Bardin Method. Among the employees of the analyzed EI, 88% reported complaining of pain in at least one part of the body while working in the home office model, even though 55% of them previously considered that the ergonomic conditions of their respective workstations were "good or excellent". Among the complaints, neck pain (64.4% of the cases), stand out.
O Ano de 2020 foi bastante desafiador para a população mundial, isso ocorreu devido a pandemia do COVID-19 que, com sua alta taxa de infecção, trouxe o confinamento de milhares de pessoas. Isso fez com que todas as atividades passassem a ser realizadas em home office, mas alguns profissionais não estavam preparados para o isso e tiveram que adaptar-se, dentre estes estão os colaboradores das instituições de ensino Superior que, acostumados a modalidade de ensino presencial, realizaram mudanças significativas em suas vidas. Um dos fatores necessários para executar atividades de trabalho em casa é uma iluminação boa e que proporcione conforto visual, pretendendo evitar diversos sintomas de fadiga. O objetivo deste trabalho foi realizar um estudo de caso, na forma de pesquisa de opinião, sobre os impactos da iluminação relacionados a transição do trabalho fora de casa para o home office em decorrência da pandemia da COVID-19 da comunidade acadêmica de uma instituição de ensino superior que passou a trabalhar em regime de home office. Sua metodologia foi dividida em três etapas: revisão de literatura; aplicação de formulário virtual; análise dos dados. Dentre a amostra analisada, 83,05% eram de docentes e 74,6% possuíam idade entre 41 e 65 anos, além disso foi possível notar que 42% dos contribuintes desta amostra realizaram adaptações em seu home office visando um melhor conforto visual, dentre eles, 27% apontou dificuldades em realizar adaptações devido a fatores financeiro, falta de conhecimento, impossibilidade de mudar moveis e objetos de lugar e não se preocupou a respeito.
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