Bu çalışmanın amacı gastroenterit tanısı ile pediatri servisinde yatan hastaların özellikleri ile ebeveynlerinin rotavirüs aşısı hakkındaki bilgi ve tutumlarını değerlendirmektir. Yöntem: Eylül 2013 ve Mayıs 2014 tarihleri arasında pediatri servisinde gastroenterit tanısı ile yatan 142 çocuğun ebeveynlerine çalışmacılar tarafından hazırlanmış bir anket formu uygulandı. Anket hastaların demografik özelliklerini, ebeveynlerin sosyodemografik özelliklerini ve ebeveynlerin rotavirüs aşısı hakkındaki bilgi ve tutumlarını değerlendiren sorulardan oluşmaktaydı. Ayrıca hastalara uygulanan rotavirüs antijen testlerinin sonuçları da laboratuvar veri tabanından tarandı. Verilerin istatistik analizleri SPSS v16.0 kullanılarak gerçekleştirildi ve p<0,05 değeri istatistiksel olarak anlamlı kabul edildi. Bulgular: Çalışmaya yaşları 1-48 ay arasında değişen %59,2'si erkek olmak üzere toplam 142 infant dahil edildi. Olgular en sık 7-12 ay yaş aralığındaydı. Katılımcıların %25,4'ünün rotavirüs antijen testleri negatifti. Diyareye en sık eşlik eden yakınmalar sırası ile kusma (%74,6) ve ateş (%34,5) idi. Olguların %33,8'i hastaneye başvurmadan önce antibiyotik kullanmış olup %93'üne rotavirus aşısı uygulanmamıştı. Ebeveynlerin %80,3'ü rotavirüs aşısını duymadıkları için yaptırmadıklarını belirttiler. Aşıyı duymamış olmak ile aşı yaptırmamak arasında istatistiksel olarak anlamlı fark mevcuttu (p<0,001). Sonuç: Hastaneye yatırılarak tedavi edilen gastroenteritli olguların çoğunda etken rotavirüstür. Olguların çoğu 24 ayın altında olup, diyareye en sık eşlik eden yakınmalar kusma ve ateş yüksekliğidir. Çalışmaya katılan hastaların ebeveynleri rotavirüs aşısı hakkında yeterince bilgilendirilmemiş olup, ebeveynler daha etkin ve daha fazla bilgilendirilmelidirler.
Background Physicians represent one of the occupational groups that frequently face stress, job dissatisfaction, and burnout in their careers. The Mini Z 2.0 Clinician Worklife Survey was developed as a new, easy-to-use tool for identifying the factors which cause burnout, job dissatisfaction, and stress among physicians. There are no scales that assess different factors of worklife practically and collectively among physicians. This study therefore aimed to evaluate the Turkish validity and reliability of the Mini Z 2.0 Clinician Worklife Survey. Methods The study was conducted with 221 physicians. The construct validity was determined using confirmatory factor analysis. Test–retest reliability and internal consistency were assessed using Spearman’s correlation coefficient and Cronbach’s alpha, respectively. The scale’s concurrent validity was determined using Spearman’s correlation coefficient. Results The confirmatory factor analysis showed that the scale has two factors. The Spearman’s correlation coefficient results varied between 0.753 and 0.858. Cronbach’s alpha values of the scale and subscales were found to be between 0.881 and 0.942 in the internal consistency analysis. Floor/ceiling effects were considered not to be present. Conclusions The Turkish version of the Mini Z 2.0 Clinician Worklife Survey has found to be valid and reliable.
scite is a Brooklyn-based organization that helps researchers better discover and understand research articles through Smart Citations–citations that display the context of the citation and describe whether the article provides supporting or contrasting evidence. scite is used by students and researchers from around the world and is funded in part by the National Science Foundation and the National Institute on Drug Abuse of the National Institutes of Health.
hi@scite.ai
10624 S. Eastern Ave., Ste. A-614
Henderson, NV 89052, USA
Copyright © 2024 scite LLC. All rights reserved.
Made with 💙 for researchers
Part of the Research Solutions Family.