Mokslinės literatūros apžvalga parodė, kad nors e. sveikata jau senokai taikoma ir tobulinama, jos plėtrai trukdo medicinos darbuotojų priešinimasis. Sveikatos priežiūros specialistų priešinimosi sąvoka šiandien dar nėra apibrėžta bendru sutarimu. Tyrimo tikslas – išanalizuoti stacionarinės asmens sveikatos priežiūros įstaigos (ASPĮ) specialistų požiūrį į e. sveikatos paslaugų diegimo ir plėtros problemas ir nustatyti priešinimąsi didinančius veiksnius. Tyrimo metodika. Atliktas kiekybinis tyrimas – anketinė apklausa raštu. Anketa sudaryta atsižvelgiant į kitų mokslininkų, nagrinėjusių e. sveikatos paslaugas, atliktus tyrimus. Tyrime dalyvavo 255 respondentai. Statistiniai duomenys apdoroti IBM SPSS 23.0 (Statistical Package for the Social Sciences) programiniu paketu. Rezultatai. Dauguma respondentų nurodė, kad jiems pakanka kompiuterinių žinių naudojantis e. sveikatos sistema, įstaigoje per žemas prioritetas teikiamas informacinių sistemų diegimui. Kompetencijos IT specialistams netrūksta, tačiau pildant medicininę informaciją e. sveikatoje, atsiranda tikimybė padaryti pildymo klaidų, nepakankamai sklandus e. sveikatos sistemos veikimas, dirbti e. sveikatos sistemoje reikia daugiau atidumo ir atsakomybės, nes naudojantis e. sveikata padidėjo darbo krūvis. Išvada. Pagrindinė e. sveikatos diegimo ir plėtros problema − e. sveikatos sistemos sutrikimai ir gedimai, ilginantys paciento apžiūros laiką ir eiles. Dauguma gydytojų supranta ir teigiamai vertina plėtojamos e. sveikatos sistemos naudą ir jos plačias galimybes. Tyrimo metu nustatyti veiksniai, didinantys priešinimąsi sėkmingam e. sveikatos sistemos diegimui ir plėtrai: nepakankamai sklandus e. sveikatos sistemos veikimas, e. sveikatos sistema reikalauja daugiau atidumo ir atsakomybės, nepakankamas skaičius personalo, gebančio naudotis informacinėmis sistemomis, pildant medicininę informaciją e. sveikatos sistemoje didelė pildymo klaidų tikimybė, kaupiami sveikatos įrašai dubliuojami, naudojantis e. sveikata padidėjo darbo krūvis.
Straipsniu siekiama apžvelgti sveikatos priežiūros sistemos valdymo teorijas. Tuo tikslu analizuojamos vadybos teoretikų darbuose pateikiamos teorijos, kurios naudojamos sveikatos sektoriuje bei siejasi su skubios pagalbos valdymu. Analizuojami profesionaliosios biurokratijos, situatyvinės valdymo, įrodymais grįsto valdymo, visuotinės kokybės valdymo bei sistemų teorijų esminiai aspektai, apibrėžiami jų ypatumai, nurodomi jų veikimo esminiai komponentai. Analizuojamų teorijų pritaikomumas sveikatos priežiūros institucijų valdymui leidžia pamatyti, kokiu būdu yra organizuojamas darbas skubios pagalbos sektoriuje.
Darbo tikslas. Ištirti ir įvertinti hospitalinį mirštamumą dėl ūmaus miokardo infarkto. Medžiaga ir tyrimo metodai. Tęstinis tyrimas vykdytas 2006-2017 m. Analizuotos visų 1284 pacientų, sirgusių ūmiu ir pakartotiniu miokardo infarktu ir gydytų Klaipėdos universitetinėje ligoninėje, gydymo stacionare ligos istorijos. Pacientai tirti pagal lytį, amžių, užimtumą, gyvenamąją vietą, šalutines ligas. Tirtos mirštamumą galėjusios veikti priežastys-organizacinės vadybinės bei sveikatos priežiūros (diagnostinės gydymo ir kt.), analizuoti 2006-2011 m. ir 2012-2017 m. duomenys. Rezultatai. Iš tirtų 1284 pacientų, sirgusių ūmiu ir pakartotiniu miokardo infarktu, mirė 284 (22,1 proc.), kuriems iki autopsijos buvo nustatyta miokardo infarkto pagrindinė diagnozė ir mirties priežastis. Patikslinus diagnozę po autopsijos, nustatyta, kad pagrindinė diagnozė ir mirties priežastis miokardo infarktas buvo 249 (19,4 proc.) pacientams. Analizuojant mirštamumą dėl miokardo infarkto, kaip pagrindinės mirties priežasties, atskirais periodais, 2012-2017 m. jis sumažėjo palyginus su 2006-2011 m. 9,0 proc. (nuo 25,6 proc. iki 16,6 proc.). Išvados. Didesnį mirštamumą dėl miokardo infarkto daugiaprofilinėse ligoninėse lemia sunkios, ūmios ir lėtinės šalutinės ligos, nepatikslintos statistinės ataskaitos, hiperdiagnostika.
The health care management has to be effective and appropriately respond to new challenges, however, the health reform continuing in Lithuania can not be characterised as consistent, comprehensive, and well coordinated some issues have been defined. The aim of the research is to provide the measures for the EMA system management improvement and its subsystems. The methods -a systemic analysis of the scientific literature, a pilot, quantitative descriptive research; data statistical analysis methods. Results -authors suggest: the theoretical EMA system management and activity improvement process models; potential management improvement opportunities in individual parts of the emergency medical assistance system.
scite is a Brooklyn-based organization that helps researchers better discover and understand research articles through Smart Citations–citations that display the context of the citation and describe whether the article provides supporting or contrasting evidence. scite is used by students and researchers from around the world and is funded in part by the National Science Foundation and the National Institute on Drug Abuse of the National Institutes of Health.
hi@scite.ai
10624 S. Eastern Ave., Ste. A-614
Henderson, NV 89052, USA
Copyright © 2024 scite LLC. All rights reserved.
Made with 💙 for researchers
Part of the Research Solutions Family.