What We Know About Workplace Responses During the COVID-19 Pandemic

Abstract

The COVID-19 pandemic represents an unprecedented situation, impacting all productive sectors. Human resources departments have been instrumental in migrating from a functional to a strategic perspective, contributing to the strengthening of organisations. This chapter aims to analyse workplace responses to the COVID-19 pandemic and the adoption of human resources practices through a systematic literature review. Findings indicate that the main responses to the pandemic were creating a work team to manage the crisis; virtual work at the individual and group levels; encouraging virtual leadership; psychological, financial, and health support; fostering a work environment favourable to empowerment, shared decision-making, and participation. Other frequently mentioned human resources practices were compensation, flexible working, work design, performance management, remote working, work-family balance, recognition programmes, and training and development practices.

Reziliens marketing − Válaszok változó kihívásokra

“…A fertőző betegségek, amelyek a történelem során mindig jelen voltak az emberek életében, egy újabb szintre léptek, ami hatással volt a világgazdaságra is. A 2020. március 11-én az Egészségügyi Világszervezet által globális járvánnyá nyilvánított koronavírus ugyanis világszerte súlyos gazdasági károkat okozott, kihatással volt nemcsak a nemzetgazdaságokra, hanem az emberek mindennapjaira is a munkahelyek tömeges megszűnése által (GRUESO-HINESTROZA et al, 2022). Számos gazdasági ágazatot, mint például a turizmust, a vendéglátást vagy a kiskereskedelmet a válság súlyosabban érintett (NAYAK et al, 2020).…”

Néhány társadalmi és élelmiszer-pazarlási (fogyasztási) döntés vizsgálata a járvány időszakában és napjaink gazdasági krízisének árnyékában 2.

“…A fertőző betegségek, amelyek a történelem során mindig jelen voltak az emberek életében, egy újabb szintre léptek, ami hatással volt a világgazdaságra is. A 2020. március 11-én az Egészségügyi Világszervezet által globális járvánnyá nyilvánított koronavírus ugyanis világszerte súlyos gazdasági károkat okozott, kihatással volt nemcsak a nemzetgazdaságokra, hanem az emberek mindennapjaira is a munkahelyek tömeges megszűnése által (GRUESO-HINESTROZA et al, 2022). Számos gazdasági ágazatot, mint például a turizmust, a vendéglátást vagy a kiskereskedelmet a válság súlyosabban érintett (NAYAK et al, 2020).…”

Intercultural Communication Aspects Encountered in Tourism Enterprises of Latvia, Lithuania and Sweden

“…In particular, difficulties in communication in tourism sector, including intercultural communication that require special attention and study were observed during the Covid-19 pandemic (Raišienė et. al, 2020;Lukoševičienė, & Šakytė-Statnickė, 2021;Grueso-Hinestroza et. al, 2022).…”