Vocal Ergonomics in the Workplace: Heating, Ventilation, and Air-Conditioning Method Influences on Vocal Comfort and Function

Sandage, Mary J.; Rahn, Keith A.; Smith, A. L.

doi:10.1044/2016_jslhr-s-16-0081

Cited by 6 publications

(2 citation statements)

References 27 publications

Supporting

Mentioning

Contrasting

Order By: Relevance

“…A distressz csökkenthető a megfelelő ergonómia kialakításával, mely javíthatja a jól-lét érzetet. Illetve, a jól megtervezett, támogató munkakörnyezet hozzájárul ahhoz, hogy a munkavállaló érezze jól magát a munkahelyén, legyen a szervezet része (Sandage et al, 2017;Venczel-Szakó et al, 2022). A vizsgálat célja az irodaterek komfortját meghatározó tényezők és az egyéni komfort-preferenciák közötti sztochasztikus és determinisztikus kapcsolatok azonosítása volt.…”

Section: Eredményekunclassified

Az irodatér komfortjának vizsgálata a munkavállalók szempontjából

Grozdics,

Girán,

Cakó

et al. 2023

View full text Add to dashboard Cite

A kutatás célja a stresszmenedzsment egyéni és szervezeti aspektusainak bemutatása, mely keretében a parametrizált komfortot a fizikai terekben, továbbá a munkavállalói well-being összefüggésében vizsgálja, mindezt a munkahelyi teljesítménynövelés összefüggésében, valamint annak pozitív hatásait a munkahelyek és a munkavállalók számára. A kutatás során arra kerestük a választ, hogy a munkakomfort érzet milyen mértékben járul hozzá a munkavállalók stressz szintjének alakulásához, illetve, hogy ez befolyásoljae az egyén teljesítő képességét, ami kihathat a szervezeti hatékonyságra. Kutatásunk során választ kerestünk arra, hogy a stressz miként hat az egyénre, ez milyen hatással van a szervezetre. Összefüggést mutatunk be az irodai munkaterek - ergonómia kialakítása és a hatékony munkavégzés kapcsolatáról, bizonyítva az egymásra való hatásukat, kitekintéssel a stressz befolyásoló képességére. Az adott munkafolyamathoz a lehető legoptimálisabban szükséges kialakítani a megfelelő munkateret, ezáltal feltételezhető, hogy kevesebb distressz éri a munkavállalókat, akik így hatékonyabban tudnak együtt, illetve csoportosan dolgozni. Ezen kívül a munkakomfort pozitív irányú kivitelezése során az egyénekben, és ezáltal közvetetten a szervezetben is eustressz alakulhat ki, mely fokozza a teljesítő képességet, így növelve a hatékonyságot, ami gazdasági fellendüléshez vezethet.

show abstract

Section: Eredményekunclassified

Az irodatér komfortjának vizsgálata a munkavállalók szempontjából

Grozdics,

Girán,

Cakó

et al. 2023

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

“…In particular, dry air is linked to faith leaders’ poor vocal health (Hagelberg & Simberg, 2015 ). Dry air and airborne pollutants can trigger the upper airway inflammatory response by affecting vocal fold mucous membrane (Rantala et al, 2012 ; Sandage et al, 2017 ). This can also generate chronic cough, which subsequently creates additional phonotrauma (Rantala et al, 2012 ; Sandage et al, 2017 ).…”

Section: Scoping Review Findingsmentioning

confidence: 99%

Systems Approaches to Occupational Vocal Health: Considerations for Community Faith Leaders

Buckley

Carey

2021

J Relig Health

View full text Add to dashboard Cite

Systems thinking approaches can benefit the occupational vocal health of vocally reliant workers. This paper explores community faith leaders as an example of a highly vocally reliant occupation, who may benefit from systems thinking being used to support their vocal occupational health and safety. A scoping review of the current literature regarding faith leaders’ occupational voice use and vocal health is detailed, including recognised occupational hazards. This article then discusses the unique and potential use of systems thinking for facilitating faith leaders’ vocal occupational health and safety. Rather than using a solely clinical perspective, the sociotechnical systems approach and the biopsychosocial–spiritual approach are noted as particularly pertinent for this occupational group.

show abstract