Yönetim kurulu, kurumsal yönetişimin temel unsurudur. Yönetim kurulu özellikleri, bir firmanın başarısının belirlenmesinde önemli bir rol oynar. Yönetim kurulun büyüklüğü, bağımsızlığı, toplantılarının sıklığı, kadın üye oranı ve uzmanlığı gibi yönetim kurulu özellikleri firmalarda etkili gözetim, hesap verebilirlik ve stratejik karar verebilmek için gereklidir. Bu çalışmada, meta-analiz yöntemi kullanılarak yönetim kurulu ve firma özelliklerinin firma performansı üzerindeki etkisi araştırılmıştır. 2023 yılına kadar yayınlanan 60 çalışma analiz edilmiştir. Bulgular, yönetim kurulu büyüklüğünün firma performansı üzerinde anlamlı bir etkisi olmadığını göstermektedir. Yönetim kurulu bağımsızlığının, yönetim kurulu toplantıları sıklığının, yönetim kurulu kadın üyeleri oranının ve yönetim kurulu uzmanlığının firma performansı üzerinde anlamlı ve pozitif etkisi bulunmaktadır. Ayrıca, toplam varlıkların firma performansı üzerinde anlamlı ve pozitif bir etkisinin olduğu gözükmektedir. CEO ikiliğinin, kaldıraç oranının, firma yaşının firma performansı üzerinde anlamlı ve negatif etkisi bulunmaktadır. Sonuçlar, yönetim kurulu özelliklerinin firma performansını şekillendirmedeki rolünü anlamaya çalışan politika yapıcılar, yatırımcılar ve kurumsal liderler için önemli çıkarımlara sahiptir.