2003
DOI: 10.1080/03004270385200121
|View full text |Cite
|
Sign up to set email alerts
|

Support staff in primary schools: Reflections upon the benefits of training and implications for schools

Abstract: This article will examine the roles and involvement of support staff in the primary school. It will consider rationales for training and identify the benefits that accrue following this investment. It will highlight the training needs of support staff, identify implications for schools and discuss the constraints that schools may face with this process.

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...
3

Citation Types

0
0
0
3

Year Published

2021
2021
2021
2021

Publication Types

Select...
1

Relationship

0
1

Authors

Journals

citations
Cited by 1 publication
(3 citation statements)
references
References 3 publications
(2 reference statements)
0
0
0
3
Order By: Relevance
“…Een goede voorbereiding van onderwijsassistenten wordt dan ook niet voor niets als succesfactor genoemd. Een goede opleiding en voldoende contact en overleg met leraren is bijvoorbeeld van belang (Sharples et al, 2018), maar ook ondersteuning tijdens de taakuitvoering wanneer onderwijsassistenten bijvoorbeeld met problemen of dilemma's geconfronteerd worden en mogelijkheden tot verdere professionalisering (Ryall & Goddard, 2003). Rolstress, vanwege onduidelijkheid of tegengestelde verwachtingen wordt al langer in verband gebracht met allerlei negatieve uitkomsten zoals burnoutklachten (zie, bijvoorbeeld, Örtqvist & Wincent, 2006).…”
Section: Onder Welke Voorwaarden Treden De Positieve Effecten Op?unclassified
See 2 more Smart Citations
“…Een goede voorbereiding van onderwijsassistenten wordt dan ook niet voor niets als succesfactor genoemd. Een goede opleiding en voldoende contact en overleg met leraren is bijvoorbeeld van belang (Sharples et al, 2018), maar ook ondersteuning tijdens de taakuitvoering wanneer onderwijsassistenten bijvoorbeeld met problemen of dilemma's geconfronteerd worden en mogelijkheden tot verdere professionalisering (Ryall & Goddard, 2003). Rolstress, vanwege onduidelijkheid of tegengestelde verwachtingen wordt al langer in verband gebracht met allerlei negatieve uitkomsten zoals burnoutklachten (zie, bijvoorbeeld, Örtqvist & Wincent, 2006).…”
Section: Onder Welke Voorwaarden Treden De Positieve Effecten Op?unclassified
“…Door onderwijsassistenten bijvoorbeeld een duidelijke rol in het curriculum te geven ontstaat voor hen de mogelijkheid een specialisme te ontwikkelen (bijvoorbeeld binnen een vak) dat duidelijk herkenbaar is binnen een team. Hierdoor worden onderwijsassistenten ook echt als onderdeel van het team beschouwd (Ryall & Goddard, 2003). Net als Kurver en Driessen (2018) zetten Bach en anderen ( 2006) in op de structurele inzet van onderwijsassistenten in plaats van een korte-termijn-en pragmatische inzet.…”
Section: Onder Welke Voorwaarden Treden De Positieve Effecten Op?unclassified
See 1 more Smart Citation