Psicodinâmica da mulher trabalhadora de meia-idade em fase de pré-aposentadoria

Abstract

ResumoEste estudo analisa o processo de aposentar-se como um fenômeno de transição na meia-idade, investigando como uma mulher trabalhadora, com alto nível de qualificação profissional, vivencia a proximidade da aposentadoria e o que orienta suas expectativas de vida. Utiliza entrevista e procedimento de desenhos-estórias como técnica de investigação clínica da personalidade, analisando qualitativamente os dados à luz da Psicologia Analítica. Constata que, nessa mulher, a proximidade da perda da identidade profissional, em virtude da aposentadoria, mobiliza símbolos que estão na sombra e que podem ser integrados à consciência, assim como arquétipos de transformação, determinando a qualidade de enfrentamento dessas mudanças na meia-idade. Conclui que o evento da aposentadoria propicia a redefinição e a reorientação da personalidade dessa mulher e que os programas de preparação para a aposentadoria devem destacar a importância dos aspectos psicológicos que esse evento envolve, favorecendo a continuidade do processo de individuação. Palavras-chave: Aposentadoria; Mulher; Meia-idade; Psicologia Analítica. Psychodynamic of a middle age working woman in pre-retirement stage AbstractThis study analyses the retirement process as a phenomenon of transition in the middle life investigating how one working woman, with a high professional qualification level, faces the proximity of the retirement and the reorientation of her life expectations. An interview and drawing-stories procedures as a technique of personality clinical investigation were used, making a qualitative data interpretation under the framework of Analytical Psychology. It concludes that, in this woman, the proximity of professional identity loss, concerned to retirement mobilizes symbols which are in the shadow but can be integrated to consciousness, as well as transformation archetypes, determining in this way the quality of facing of the middle age changes. It also concludes that the retirement process propitiates a personality redefinition and re-orientation on this middle life woman. Preparation programs for retirement should be implemented in order to emphasize the psychological aspects brought by this event, promoting conditions for the continuity of the individuation process. Keywords: Retirement; Woman; Midlife Crisis; Analytical Psychology. IntroduçãoA aposentadoria pode ser vista como um evento normativo, na sociedade industrial. É esperada pelo indivíduo trabalhador ao longo de sua trajetória profissional e comporta, atualmente, vivências diferenciadas em relação à sua concepção original. Ou seja, significa não só proteção ao indivíduo que durante anos devotou sua vida ao trabalho, mas também um momento propício para redimensionar sua vida pós-trabalho.A aposentadoria simboliza rupturas com realidades concretas de cunho político, social e econômico.Este estudo circunscreve-se, no entanto, à aposentadoria como um fenômeno de transição para uma nova etapa da vida, analisando o impacto psicológico do processo de aposentar-se em cinco mulheres trabalh...

Revisão da literatura latino-americana sobre aposentadoria e trabalho: Perspectivas psicológicas

“…Na psicologia clínica e vocacional, a preponderância dos estudos esteve relacionada aos processos de preparação para a aposentadoria (Bressan et al, 2013;Cuello & Concha, 2011;França & Carneiro, 2009;França et al, 2012;França et al, 2014;Laguardia et al, 2010;Leandro-França et al, 2013;Leandro-França, Murta, & Iglesias, 2014;Leandro-França et al, 2015;Marangoni & Mangabeira, 2014;Pérez et al, 2006;Rafalski & De Andrade, 2016;Rodrigues et al, 2005;Selig & Valore, 2010;Soares et al, 2010). Os outros três estudos classificados sob uma perspectiva clínica e vocacional, apesar de constarem comentários a respeito da preparação para a fase da aposentadoria, estavam focados em aspectos específicos, como a personalidade (Leão & Gíglio, 2002), a condição financeira (Cintra et al, 2010) e o bem-estar dos aposentados (Oliveira et al, 2009).…”

Pais de Primeira Viagem: A Experiência da Paternidade na Meia-Idade

“…Ressalta-se que não há consenso na literatura científica em relação à definição da faixa etária que corresponde à meia-idade (Ferreira, 2008). Alguns autores consideram que a mesma abrange a fase que vai dos 40 aos 60 anos de idade (Leão & Gíglio, 2002). Outros argumentam que o aumento da expectativa de vida e a redução do número de filhos por família fizeram essa fase se tornar a mais longa do ciclo de vida familiar, costumando decorrer entre os 45 e os 65 anos (Ribeiro, 2005).…”

A experiência da paternidade na meia-idade na perspectiva de pais, mães e seus/suas filhos(as)

“…Os participantes deste estudo foram escolhidos por critérios de conveniência, sendo contatados a partir das redes pessoais de contato da pesquisadora. Assim, a partir Ressalta-se que não há consenso na literatura científica em relação à definição da faixa etária que corresponderia à meia-idade (Ferreira, 2008 (Leão & Gíglio, 2002). Outros argumentam que o aumento da expectativa de vida e a redução do número de filhos por família fizeram essa fase se tornar a mais longa do ciclo de vida familiar, costumando decorrer entre os 45 e os 65 anos (Ribeiro, 2005).…”