Profesionalisme, Motivasi Berprestasi, Komitmen Organisasi Dan Pengaruhnya Terhadap Intensi Berwirausaha

Darmawan, Didit

doi:10.24034/j25485024.y2019.v3.i3.4167

Cited by 14 publications

(17 citation statements)

References 67 publications

(61 reference statements)

Supporting

Mentioning

Contrasting

Unclassified

Order By: Relevance

“…Berwirausaha menjadi salah satu alternatif yang dilakukan bagi masyarakat dan menjadi sesuatu yang penting dalam memberikan pilihan untuk membuka lapangan pekerjaan (Azhar et al, 2014). Fenomena berwirausaha tidak hanya terjadi pada seseorang yang tidak mendapatkan pekerjaan, tetapi juga berawal dari seorang karyawan yang sudah bekerja pada suatu organisasi dan memutuskan untuk keluar dan menjadi seorang wirausaha (Darmawan, 2020). UMKM menjadi salah satu alternatif bagi para wirausaha dalam menjalankan usahanya.…”

Section: Latar Belakangunclassified

Nilai-Nilai Kewirausahaan Dan Komitmen Berwirausaha Terhadap Kinerja UMKM dengan Strategi Bisnis Sebagai Moderasi

Ambarwati

2021

JBM UNMERMLG

View full text Add to dashboard Cite

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penerapan nilai-nilai kewirausahaan utamanya mitivasi berprestasi dan efikasi diri terhadap kinerja usaha yang dimediasi oleh komitmen berwirausaha dan strategi bisnis sebagai moderasi. dengan strategi bisnis sebagai variabel moderasi. Jenis penelitian adalah explanatory research dan menggunakan pendekatan kuantitatif. Responden dalam penelitian ini adalah Pengusaha UMKM yang ada di Malang tepatnya di kelurahan Lowokwaru dengan jumlah 70 Pengusaha UMKM. Teknik Pengumpulan data dengan menggunakan kuisioner. Alat analisis yang digunakan adalah Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi berprestasi tidak berpengaruh terhadap komitmen berwirausaha, efikasi diri berpengaruh terhadap komitmen berwirausaha, komitmen berwirausaha tidak memediasi pengaruh motivasi berprestasi terhadap kinerja usaha, komitmen berwirausaha memediasi pengaruh efikasi diri terhadap kinerja usaha, strategi bisnis tidak memoderasi pengaruh komitmen berwirausaha terhadap kinerja usaha. Penelitian selanjutnya dapat menggunakan variable lain seperti intensi dalam berwirausaha dengan lingkup UMKM yang lebih luas.

show abstract

Section: Latar Belakangunclassified

Nilai-Nilai Kewirausahaan Dan Komitmen Berwirausaha Terhadap Kinerja UMKM dengan Strategi Bisnis Sebagai Moderasi

Ambarwati

2021

JBM UNMERMLG

View full text Add to dashboard Cite

show abstract

“…Semisalnya, memberikan tantangan tersendiri mengingat harus menkonsolidasikan semua satuan kerja yang tersebar di seluruh provinsi di bawah naungan Direktorat Jenderal ini. Pimpinan dan staf yang berkomitmen tinggi akan memiliki produktivitas tinggi (Darmawan, 2020;Luthans, F., 2011). Untuk menjalankan komitmen pimpinan haruslah mendapatkan dukungan dari sumber daya yang memadai Hal lain daya ungkit pencapaian nilai SAKIP adalah melakukan pelatihan secara terus-menerus terhadap seluruh satuan kerja di bawah Ditjen Paudasmen.…”

Section: Pembahasanunclassified

Komunikasi Manajemen Dalam Peningkatan Nilai Sakip Direktorat Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini Pendidikan Dasar Dan Menengah Kementerian Pendidikan Kebudayaan Riset Dan Teknologi

Akadira

2022

Jurnal Ilmiah Fakultas Ilmu Komunikasi

View full text Add to dashboard Cite

Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) merupakan integrasi dari sistem perencanaan, sistem penganggaran dan sistem pelaporan kinerja yang selaras dengan pelaksanaan sistem akuntabilitas keuangan tiap lembaga pemerintah. Ditjen Paudasmen berupaya untuk meningkatkan nilai SAKIP dari tahun ke tahun. Pelaksanaan peran organisasi dan lingkungan akan menimbulkan interaksi sehingga memunculkan adanya norma, etika dan aturan-aturan dalam masyrakat. Teori institusi berpandangan bahwa organisasi akan hidup dan beradpatasi terhadap perubahan lingkungan yang ada, baik secara ekonomis maupun sosial. Bahkan antara lingkungan organisasi dan lingkungan organisasi lainnya akan melakukan pertukaran nilai, norma, aturan dan keyakinan melalui proses akulturasi dan asimilasi. Faktor-faktor yang dapat mempengaruhi keberhasilan ataupun kegagalan implementasi sistem pengukuran kinerja terbagi menjadi dua kategori, yaitu faktor teknis, meliputi: kesulitan menentukan ukuran kinerja dan keterbatasan system informasi; dan faktor organisasional, meliputi: komitmen manajemen, otoritas pembuatan keputusan, dan pelatihan. Dalam penelitian ini akan melihat komitmen manajemen sebagai salah satu faktor peningkatan nilai SAKIP. Berdasarakan hasil yang ada ternyata komitmen manajemen dari Ditjen Paudasmen menjadi faktor penting dalam pencapaian SAKIP Ditjen Paudasmen. Komitmen manajemen akan mengawal mulai dari perencanaan sampai dengan evaluasi pelaksanaan SAKIP Ditjen Paudasmen.

show abstract

“…Bila dikaitkan dengan berwirausaha, maka pemilik usaha memiliki keterikatan diri dan keinginan yang kuat dalam membangun usaha dan memajukan keberadaan usahanya (Rauf, 2020). Komitmen sendiri dapat terbentuk dari diri sendiri dimana memiliki keinginan yang kuat untuk selalu maju (Darmawan, 2020). Namun, faktor utama yang membuat orang tidak dapat mempertahankan komitmen yang telah dibuat sebelumnya, yaitu internal (diri sendiri) maupun Eksternal (di luar diri sendiri).…”

Section: Komitmen Berwirausahaunclassified

Efikasi Diri Terhadap Kinerja Usaha Dengan Komitmen Berwirausaha Sebagai Variabel Mediasi Pada Umkm

Ambarwati

Fitriasari

2021

JIM

View full text Add to dashboard Cite

This study aims to see the effect of Self-Efficacy on Entrepreneurial Commitment, the effect of entrepreneurial commitment on performance, the influence of self on business performance with entrepreneurial commitment as a mediating variable in MSMEs. This research was conducted on UMKM entrepreneurs in Malang. The type of research used is explanatory research that aims to test theories or research that reject or reject theories or reject the results of pre-existing research. The data technique used a questionnaire. Respondents in this study were 70 entrepreneurs at UMKM in Malang. Determination of the number of samples using the Slovin formula, the sampling technique used was purposive sampling. Data analysis used Partial Least Square (PLS) using SmartPLS 3.0 software. The results showed a significant influence between commitment and commitment to entrepreneurial commitment, entrepreneurial commitment had a significant effect on business performance, self-efficacy had no direct effect on business performance, and entrepreneurial commitment had a mediating role between self-influence on business performance

show abstract

Profesionalisme, Motivasi Berprestasi, Komitmen Organisasi Dan Pengaruhnya Terhadap Intensi Berwirausaha

Cited by 14 publications

References 67 publications

Nilai-Nilai Kewirausahaan Dan Komitmen Berwirausaha Terhadap Kinerja UMKM dengan Strategi Bisnis Sebagai Moderasi

Nilai-Nilai Kewirausahaan Dan Komitmen Berwirausaha Terhadap Kinerja UMKM dengan Strategi Bisnis Sebagai Moderasi

Komunikasi Manajemen Dalam Peningkatan Nilai Sakip Direktorat Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini Pendidikan Dasar Dan Menengah Kementerian Pendidikan Kebudayaan Riset Dan Teknologi

Efikasi Diri Terhadap Kinerja Usaha Dengan Komitmen Berwirausaha Sebagai Variabel Mediasi Pada Umkm

Contact Info

Product

Resources

About