Politique familiale et redistribution en direction des familles

Villac, Michel

doi:10.3406/caf.1992.1534

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“…À ce titre, et au regard des carences dans le domaine des modes de garde, la Caisse nationale des allocations familiales s'attache alors à dynamiser l'offre de places en crèches en finançant la construction et l'équipement des structures d'accueil. Pourtant, malgré le passage de 31 000 places en 1971 à 30 Cette préoccupation nataliste se perçoit notamment à travers le versement de prestations familiales telles que les allocations prénatales, les primes à la naissance (Villac, 1992) ou encore l'allocation de salaire unique, « versée au jeune couple sans enfant, […] [dont l']objet est de modifier le comportement d'activité de la jeune épouse, favorisant ainsi les naissances en encourageant son maintien au foyer » (Martin, 1998(Martin, , p. 1120.…”

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Triptyque du sens du métier : un essai de conceptualisation. Explorations et analyses d’incohérences de sens dans les métiers du care

Compernol¹

2020

Bulletin De Psychologie

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Thèse présentée publiquement par Hélène VAN COMPERNOL le 15 Octobre 2019 en vue de l'obtention du grade académique de docteure en Psychologie Année académique 2019-2020 Sous la direction du Professeur Michel SYLIN, promoteur et de la Docteure Catherine DEMAREY, co-promotrice Centre de Recherche en Psychologie des Organisations et des Institutions TRIPTYQUE DU SENS DU MÉTIER : UN ESSAI DE CONCEPTUALISATION Explorations et analyses d'incohérences de sens dans les métiers du care RÉSUMÉ Loin d'être immuables, les métiers et leurs identités se transforment au rythme des évolutions sociales, sociétales et démographiques, régulièrement contraints de s'adapter aux innovations technologiques et organisationnelles, mais aussi de se soumettre aux prescriptions et réglementations édictées par les autorités politiques. Dans le champ du travail social où l'identité des métiers se structure principalement autour de l'éthique de care, le virage gestionnaire amorcé depuis le début des années 1980 et guidé par les principes de la Nouvelle Gestion Publique (NGP) tend à bouleverser les enjeux et finalités de l'action publique et du métier. Aussi, plus encore que d'affecter les conditions de travail et les pratiques professionnelles en prescrivant de nouveaux référentiels d'activité, les réformes de la NGP sont fréquemment décrites et considérées comme contraires à l'éthique et aux valeurs des professionnel.les du care, contraires à la représentation que ces professionnel.les se font de leur métier, contraires, in fine, au sens même de leurs métiers. Dès lors, au regard de ces éléments contextuels et repères conceptuels qui les traversent, ce travail de thèse initie une réflexion et propose une conceptualisation du « sens du métier » articulée autour d'un triptyque dimensionnel conjuguant valeurs personnelles, représentation du métier et représentation de la prescription. En se concentrant plus précisément sur le métier d'éducateur.rice de jeunes enfants (EJE) et l'introduction d'une réforme gestionnaire (PSU) au sein de leur environnement de travail qui, désormais, oriente et prescrit leur activité, trois études empiriques viennent explorer les rapports de congruences et d'incongruences entre les valeurs qui sous-tendent l'agir professionnel des EJE, la représentation sociale de leur métier, et la manière dont ces professionnel.les perçoivent et éprouvent la PSU. Enfin, si la question du sens porte et guide la démarche théorique et empirique de ce travail de recherche, elle soutient et nourrit également un positionnement épistémologique et critique qui interroge ici le « sens de la recherche ».

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Triptyque du sens du métier : un essai de conceptualisation. Explorations et analyses d’incohérences de sens dans les métiers du care

Compernol¹

2020

Bulletin De Psychologie

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L'action publique en direction des ménages monoparentaux [Une comparaison France/Royaume-Uni]

Martin¹

1997

caf

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Qui doit nourrir l'enfant quand les parents sont séparés : la mère, par son travail voire en reconstituant un couple avec un nouveau pourvoyeur de revenu ; le père, en respectant son obligation alimentaire ; la collectivité (locale, nationale) par une politique de droits sociaux ou d'assistance ; ou une combinaison de ces différents acteurs ? Telle est la question posée par cet article, qui tente de comprendre et de comparer la manière dont a été posé ce débat et dont ont été justifiées les politiques et les mesures sociales en France et au Royaume-Uni. L'auteur propose de repérer les évolutions, les hésitations, et finalement les dominantes qui s'installent ici et là, pour des raisons qui n'apparaissent qu'au fil du temps et de controverses. Si la comparaison entre les deux pays s'était arrêtée à la période 1970-1975, on aurait pu en conclure que les politiques à l'égard des situations monoparentales au Royaume-Uni et en France étaient assez proches. Quinze ans plus tard, on est frappé par l'écart considérable qui s'est creusé entre ces deux trajectoires nationales de protection des familles monoparentales.

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Le potentiel régulatoire de la RSE : un regard rétrospectif sur des pratiques ‘ pré RSE ‘

Klarsfeld

2022

Management &Amp; Sciences Sociales

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Notre contribution pose la question du potentiel régulatoire de la RSE, à savoir, si la RSE conduira à un encadrement du pouvoir discrétionnaire des entreprises par des règles. La difficulté tient à ce que les pratiques dites ‘RSE’ sont très récentes, et que le recul temporel manque pour répondre à cette question. Une avenue possible est de se doter d’un cadre théorique permettant de penser la régulation (et la dérégulation), puis de porter un regard rétrospectif sur des pratiques ‘pré-RSE’ dont l’histoire a été documentée sur plusieurs dizaines d’années à l’aune de ce cadre théorique. Nous utilisons quatre perspectives sur la RSE, et la théorie de la régulation sociale, et appliquons ce cadre d’analyse au devenir de deux pratiques ‘pré-RSE’ : les classifications salariales et les sursalaires familiaux. Nous montrons que des évolutions tendant à une régulation plus contraignante sont possibles, mais elles prennent plusieurs décennies. Les finalités poursuivies par les acteurs qui les portent sont multiples et évolutives. Par ailleurs, ces évolutions ne sont pas à sens unique : les règles contraignantes dont la gestation a pris plusieurs décennies, peuvent être démantelées sur un horizon temporel similaire.

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Politique familiale et redistribution en direction des familles

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L'action publique en direction des ménages monoparentaux [Une comparaison France/Royaume-Uni]

Le potentiel régulatoire de la RSE : un regard rétrospectif sur des pratiques ‘ pré RSE ‘

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