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ResumoO desenvolvimento das tecnologias da informação e seu uso na área da educação contextualiza o surgimento dos Cursos Online Abertos e Massivos caracterizados pela ausência de pré-requisitos para ingresso e quantidade ilimitada de estudantes. Um dos problemas enfrentados nesses cursos é a alta taxa de evasão dos estudantes devido à falta de engajamento. Além disso, há dificuldade para avaliar a aprendizagem e garantir que as competências esperadas com o curso sejam desenvolvidas. Esta pesquisa tem como objetivo formular diretrizes para o desenvolvimento de conteúdos em MOOCs com a utilização de rubricas de avaliação por competências. A metodologia é de revisão sistemática a partir de pesquisa bibliográfica e análise de conteúdo sobre as práticas e estratégias educacionais utilizadas no ensino superior e nos Cursos Online Abertos e Massivos. Os resultados parciais mostram que a avaliação é capaz de motivar o engajamento dos estudantes e que grandes provedores de MOOCs como o Coursera e o edX têm investido em tecnologias automáticas para esse fim. No entanto, essas tecnologias não avaliam os estudantes a partir de competências. Portanto, elas não são suficientes para substituir a avaliação formativa baseada em competências que o professor é capaz de proporcionar por meio de rubricas.
Palavras-chave: MOOCs; Avaliação por competências; Rubricas
AbstractThe development of information technology and its use in education contextualizes the emergence of Massive Open Online Courses characterized by the absence of prerequisites for admission and unlimited number of students. One of the problems faced in these courses is the high dropout rate of students due to lack of engagement. In addition, there is difficulty in assessing learning and ensuring that the skills expected from the course are developed. This research aims to formulate guidelines for the development of content in MOOCs with the use of competency evaluation rubrics. The methodology is a systematic review based on bibliographic research and content analysis on the educational practices and strategies used in higher education and Massive Open Online Courses. The partial results show that the evaluation is able to motivate student engagement and that large MOOC providers such as Coursera and edX have invested in automatic technologies for this purpose. However, these technologies do not evaluate students from skills. Therefore, they are not enough to replace the competency-based training assessment that the teacher is able to provide by the use of rubrics.