2015
DOI: 10.25299/al-hikmah:jaip.2015.vol12(2).1455
|View full text |Cite
|
Sign up to set email alerts
|

Kompetensi Lulusan Sarjana Ekonomi Syariah Dalam Dunia Kerja (Urgensi dan Harapan)

Abstract: Tulisan ini diangkat dari penelitian dan skripsi mahasiswi Fakultas Agama Islam yang diampu oleh penulis dalam kerangka untuk membahas tentang sejauhmana kompetensi lulusan sarjana ekonomi Syariah dalam menghadapi dunia kerja. Tulisan ini membahas betapa pentingnya kita mengetahui sejauhmana tingkat kemampuan dan kompetensi yang dimiliki lulusan/alumni Fakultas Agama Islam dan mengetahui upaya apa saja yang dilakukan FAI UIR Prodi Ekonomi Syariah dalam mempersiapkan Lulusan Sarjana Ekonomi Syariah yang berkual… Show more

Help me understand this report

Search citation statements

Order By: Relevance

Paper Sections

Select...
1
1

Citation Types

0
1
0
1

Year Published

2022
2022
2022
2022

Publication Types

Select...
2

Relationship

0
2

Authors

Journals

citations
Cited by 2 publications
(2 citation statements)
references
References 0 publications
0
1
0
1
Order By: Relevance
“…This development must be balanced with the availability of adequate Human Resources (HR), both in terms of quantity and quality. Without adequate human resources, it is impossible for these institutions to carry out their roles and functions properly (Astuti, 2015). Everyone has a different order of direction, which is why everyone has a different way of life.…”
Section: First Priority Jobmentioning
confidence: 99%
“…This development must be balanced with the availability of adequate Human Resources (HR), both in terms of quantity and quality. Without adequate human resources, it is impossible for these institutions to carry out their roles and functions properly (Astuti, 2015). Everyone has a different order of direction, which is why everyone has a different way of life.…”
Section: First Priority Jobmentioning
confidence: 99%
“…Studi terdahulu tentang lowongan kerja, dilakukan oleh Eka Majida Agustyani (2019) Studi tentang informasi lowongan kerja telah dilakukan oleh peneliti sebelumnya, tentang identifikasi kebutuhan keterampilan sekretaris melalui konten lowongan pekerjaan di masa pandemi COVID-19 (Hariyani, 2021). Hasil penelitian menunjukkan bahwa mayoritas perusahaan Seorang sekretaris juga dituntut berpengetahuan luas, berwawasan terbuka, dan mengikuti perkembangan dunia bisnis, semua itu semua dilandasi dengan sikap baik (Astuti, 2020).…”
Section: Pendahuluanunclassified