Kadın İstihdamı ve Sektörel Büyüme Arasındaki İlişki: E-7 Ülkelerinde Erkek İstihdamı ile Karşılaştırmalı Bir Analiz

Abstract

Kadın istihdamı, ekonomik büyümeye ve kalkınmaya önemli katkılar sunmaktadır. Küreselleşme ve ülkelere ait sosyo-ekonomik faktörler gibi birçok faktör kadınların işgücüne katılımı ve istihdamı üzerinde önemli etkiler yapmaktadır. Bu etkiler özellikle gelişmekte olan ülkelerde daha belirgin hale gelmektedir. Özellikle gelişmekte olan ülkelerin kalkınma aşamasında olmalarından dolayı kadın istihdamı ve sektörel büyüme arasındaki ilişkinin incelenmesi özel önem taşımaktadır. Bu çalışmada E-7 ülkelerinde kadın istihdamının sektörel büyümeye olan etkilerinin erkek istihdamı ile karşılaştırmalı olarak ele alınması amaçlanmaktadır. Çalışmada E-7 ülkelerine ait 1991-2019 yıllarına ait yıllık veri seti kullanılarak, erkek istihdamı ile karşılaştırmalı olarak eşbütünleşme analizi ve nedensellik analizi yapılmıştır. Analiz sonucunda, tarım, sanayi ve hizmetler sektörleri ve kadın istihdamı arasında eşbütünleşmenin olduğu tespit edilmiştir. Aynı zamanda ülkelere özgü katsayılara bakıldığında, ilişkinin yönünün ve boyutunun farklılaştığı görülmüştür. Nedensellik analizinde, kadın istihdamı ile tarım ve hizmetler sektöründe çift yönlü nedensellik bulunurken, sanayi sektöründe herhangi bir nedensellik bulunamamıştır. Kadın istihdamı ve sektörel katma değerler arasındaki ilişkinin kısa ve uzun dönemde farklılaştığı görülmekte ve uygulanacak istihdam politikalarının bu durumu göz önünde bulundurması gerekmektedir.