Actualmente, los profesionales sanitarios están sometidos a cargas laborales excesivas con enfrentamiento continuo de sufrimiento y muerte, lo que les genera altos niveles de estrés crónico. Esto aunado a frecuentes bajos salarios y reconocimiento social lleva al síndrome de desgaste ocupacional o burnout, incluso en una tercera parte, el cual comprende agotamiento emocional, despersonalización de la atención y baja realización personal, y afecta todos los ámbitos de la persona. Es pues necesario y urgente producir y aplicar conocimiento orientado a su prevención, más aún en la atención prehospitalaria por las situaciones complejas e imprevistas que implica, sin los recursos intrahospitalarios y con alto riesgo de muerte. En este libro se presenta la fundamentación y validación de un programa de “Educación experiencial” (EE) para el desarrollo de “Personalidad Resistente” (PR). La EE consiste en vivenciar situaciones similares a la realidad según objetivos definidos y luego reflexionar sobre estas situaciones, para lograr aprendizaje a partir de la experiencia. La PR comprende actitudes, afrontamiento, interacción social y autocuidado resistentes que constituyen un factor de prevención del síndrome de desgaste ocupacional. El libro, primero sigue los lineamientos de la metodología de la investigación, y al final presenta un programa modelo de educación experiencial orientado al desarrollo de la personalidad resistente en el marco de la atención prehospitalaria, aunque puede ser útil para la atención en salud y para la resistencia al estrés laboral en general.