“…Para explicar o que são modelos de transferência de conhecimentos (MTC), a definição pode ser dividida em duas partes. A primeira esclarece que modelos são uma forma de sistematizar a teoria de modo a facilitar sua aplicação, ajudando na comunicação, visualização e redução da sua complexidade (GONÇALVES, 2017). A segunda expõe a transferência de conhecimentos como a transmissão de conhecimento de uma instituição para outra, incluindo níveis menores de grupos, projetos ou pessoas, com o intuito de identificar, adquirir e aplicar conhecimentos capazes de melhorar os processos existentes (LIYANAGE et al, 2009).…”