“…En el campo de las masculinidades es evidente que el trabajo es una de las principales instituciones que configuran la identidad masculina (Fuller, 1997;Capella, 2007;Olavarría, 2003Olavarría, , 2017Salguero, 2007Salguero, , 2019Seidler, 2000;Tena, 2007;Sarricolea, 2017;Ramírez, 2019Ramírez, , 2021a. El ejercicio de la actividad laboral, vista como mandato de la masculinidad, se caracteriza por la poca susceptibilidad para negociarse sin que afecte o cuestione la calidad de los varones como hombres.…”