Depressão entre técnicos e auxiliares de enfermagem em uma unidade hospitalar pública

Abstract

O trabalho dos técnicos e auxiliares de enfermagem em unidades hospitalares pode resultar em impactos profundos a saúde psíquica destes trabalhadores, pois envolve uma rotina desgastante e cansativa, além de um ambiente instável, agitado e com tarefas intensas. A exposição frequente a estes fatores estressores compromete a saúde, interfere nos níveis de produtividade e pode comprometer a segurança do paciente. Sendo assim, este estudo teve como objetivo identificar os sintomas depressivos entre os técnicos e auxiliares de enfermagem de uma unidade hospitalar pública. Trata-se de um estudo de caráter descritivo, exploratório, com abordagem quantitativa, realizado em um hospital público de referência em um município do interior do Estado do Rio de Janeiro. A amostra foi selecionada por conveniência, sendo incluídos os técnicos e os auxiliares de enfermagem atuantes há pelo menos um ano na unidade onde o estudo foi realizado e excluídos aqueles em que no momento da coleta de dados estavam de férias, licença médica ou maternidade. O instrumento de coleta de dados foi composto por um questionário de caracterização sociodemográfica e ocupacional dos sujeitos, seguido do Inventário de Depressão de Beck. Os dados foram analisados por meio de estatística descritiva utilizando o software SPSS, versão 20.0. Participaram deste estudo 99 profissionais, sendo 57,6% auxiliares de enfermagem e 42,4% técnicos de enfermagem. A maioria do sexo feminino (85,9%), com idade média de 51 anos (DP=8,5 anos), casado (44,4%), com um tempo médio de atuação na enfermagem de 23,7 anos (DP=7,8 anos), trabalhando em plantões de 24 horas semanais (80,9%) e atuando em áreas críticas (59,8%). A sintomatologia depressiva leve e moderada foi identificada em 43,5% dos técnicos e em 38,5% dos auxiliares. Conclui-se que estes profissionais são frequentemente expostos a fatores estressores considerados de risco para as doenças mentais e que a implementação de ações de rastreamento é primordial para a promoção da saúde do trabalhador, para a segurança e para a qualidade da assistência prestada aos pacientes.